初めまして。 パート保育士で週3日の9時~15時で4年働いています。

Question

初めまして。
パート保育士で週3日の9時~15時で4年働いています。4年といっても…毎年自分の怪我や、こども大病、コロナの休園、休校が続き長期休みが毎年あり、園に対して申し訳ない気持ちが一杯になり、またやんちゃ娘の下の子が小学校あがるのもあり３月末で退職を申し出たが…
職員や園長、主任から今引き止めが強くあり、正直心が揺れてしまってる状態です。

皆さん、お互いさまだし下の子が心配なら4月はお休みしてGW明けくらいから週１でも良いから続けて欲しいと、言われ…
自分自身も独学で頑張って資格を取り 保育の仕事が好きだから、めちゃくちゃ悩んでしまっていて優柔不断な自分に自己嫌悪状態です。

そこで、私の様な状態で皆さんだったらどうするか？意見を聞きたく投稿しました。

厳しい意見でも良いので宜しくお願いします！

ちなみに、休み明けまで冷静になって考えて返事頂戴と、言われており保護者にはまだ掲示していません。

Answer 1

そこまで良い職場、なかなかないと思います。皆んなから引き止めてもらえるなんて、認めてもらえて必要とされているということですよね！しかも4月は休みで、5月は週1で良いなんて、そこまで柔軟に対応してくれると言ってもらえて。
私が質問者さんの立場なら、辞めません！

もし辞めようと思った理由が、下のお子さんの小学校のフォローを全力でやりたいからという理由なら、一旦退職で良いと思います。
週1-2でも仕事をするとそちらにエネルギーが取られてしまうので、完全に仕事をゼロにしたいという気持ちが強いなら、退職して、数年後に縁があればまた同じ園で働かせてもらうということもできるかも。

もし辞めようと思った理由が、長期休みをしてしまって申し訳ないからという理由なら、辞めない方が良いと思います。
園にとっては、新しい保育士を雇うとその人がどんな人か分からないというリスクもあるので、それなら時々休まれたとしても信頼できる保育士に続けてもらいたいと思っているのではないかなと思います。その場合、辞める方が、園にとっては困るかもしれません。

実際、私も育児しながらパートで働いていますが、子供が小さいうちは、柔軟に対応してもらえる職場ということがすごく重要ですよね。休みが必要なら休ませてもらえる、途中で頻度を変更したり、夏休みは勤務を減らしてもらったり、それをしてでも働いて、と言ってもらえる職場、最高だと思います！！

Answer 2

私なら続けます。

申し訳ない気持ちもありますが、こんな周りが理解ある職場に巡りあえて幸せだと感じます。

お言葉に甘えさせていただき、今後子どもが大きくなって落ち着いたら勤務日数を増やしたり勤務時間を増やしたりすれば良いと思います。