介護の仕事は肉体労働ですか？ どの辺が辛いですか？ 離職率高いとか聞きますが。 メリットはどういうところですか？

Question

介護の仕事は肉体労働ですか？
どの辺が辛いですか？
離職率高いとか聞きますが。
メリットはどういうところですか？

Answer 1

私の場合、精神科病院で介護というか看護助手をやっていました。

介護もそうですが、医療職は肉体労働です。患者の介助（特にベッド移動、トイレ、風呂）で、私を含め、体を痛める人が多かったです。

辛かったのは、精神科の患者は暴言・暴力、わがまま、理不尽なクレームが日常茶飯事だった点です。また、排泄物や吐しゃ物、皮膚の腐敗した悪臭が充満している不潔な病棟が多かったです。あとは、職員間のいじめがあったところです。態度の横柄な人ばかりでした。特にお局は。

離職率は人にもよります。真面目な人や気弱な人は長続きしません。いじめられやすいので。私はそれで急にストレスで体を壊し、1年半で退職しました。誰とでも仲良くなれて、要領のいい人や、態度がわがままで横柄な人なら長く続きます。長続きしていた人は大体そのような性格の人が多かったです。また、患者の汚物の処理をするのが嫌な人や、コミュニケーションをとるのが苦手な人、チームワークが苦手な人も向いていません。

ちなみに、私は精神科病院を辞めた後、一般病院に行って看護助手をやりました。人間関係と労働環境は衛生的でした。しかし、仕事内容が精神科と全然違っていたので、即戦力になれず、すぐ辞めました。

メリットとしては、医療機関は景気に左右されないです。あと、給料や福利厚生もとてもよかったです。介護の資格をとれば、潰しが効きます。あるいは、看護師になるために、病院の奨学金制度を利用して看護学校に通えます。

Answer 2

介護職11年の介護福祉士です。

＞肉体労働ですか？

確かに、自分もこの仕事を始めた頃は肉体労働だなと思いました。
でも、どちらかというと、”肉体労働”というよりも、”精神的にキツイ”仕事です。

＞どの辺が辛いですか？

今、特に辛いなと思うのはご利用者様の暴力・暴言・クレーム・わがままです。

男性のご利用者様が暴れて、暴力を振るっていたら、最悪、職員4人がかりです。
ご家族様も相変わらず、施設のマナーを守ってくださらない方々が多いです。

こちらがどんなに丁寧に、親切に対応したとしても、ご利用者様から暴力・暴言があったり、ご家族様からクレームやわがままがあっては、正直、やる気がなくなりますし、”せっかくこっちは一生懸命やってるのに…。勘弁してよ…”という気持ちになります。

＞メリットはどういうところですか？

大変な仕事であるゆえに、ここ最近は世の中（周りの方々）のご理解が得られるようになってきたことです。

たとえミスをしてしまったとしても、決してミスを責めることはせず、「この間、大変だったから仕方ないよね」というふうになってきました。

Answer 3

肉体労働ではありません、女性の比率が高いのを考えてみてください。知り合いのところでは、お世話をしていた方がお亡くなりになると辛いと言っていましたね。メリットは多くの人からすごく感謝されるという所だそうです。

Answer 4

元特養勤務介護士です。

自分より圧倒的に重かったりガタイが良かったりする利用者を抱えるのがまずキツい。腰を痛めないトランス方法もありますが実際効果ないのでヘルニア持ちor腰痛持ちになる未来は避けられません。
夜勤明けは一人で朝5時6時ごろから20人を起こして車椅子へ移乗させていましたが、眠気と疲れでヘロヘロになります。
それに夜間1時間に200回コールが鳴る日もあったので、10時間以上休憩も取れずに走りっぱなしでした。体力もですが精神的にもくるものがありました。

あとは汚染物の問題。認知症の利用者に糞尿を顔や髪になすりつけられたり、暴言暴力セクハラも当たり前に受けます。
また、様々な既往歴を持っている方がいるので感染症をもらうリスクも高いです。私も感染症もらってしまいました。その医療費はもちろん実費負担です。

メリットは資格さえ持っていればどこの施設へ転職してもすぐ雇用してもらえることと、一般職への転職でも介護経験があると「メンタル強そう」と勝手に採用担当が思ってくれることぐらいですかね。

他の方が薄給ではないと仰ってますが、手取り25も行くのは10年目以降で、ほとんどは手取り20以下です。