いいえ、成績は見ておらず、自分のところでやっている官庁訪問採用面接の結果が全てです。 かつては提示制度といって、成績上位の合格者から採用面接してたため財務や警察等の人気省庁は上位合格者ばかりでした。今は提示制度はありませんが、そもそも「合格者の最上位層」って、筆記の点数が高いことに加え、人事院面接でも論文でも高評価をとっている連中なので、そういった連中は各省の官庁訪問採用面接の評価も高く、内定に結びついているものと思われます。
成績が良いから採用する、ということはまずありえません。また、優秀な人が集まっていることをアピールするのは裏があると考えた方がいいです。 官庁訪問で大切なことは、役所に入ってからの仕事のイメージができているか、ということです。そのためには、先輩に会って話を聞いたり、先輩の書いた本を読むといいでしょう。例えば、最近では、「ヤバい!厚生労働省」(ビジネス社)という本などがいいでしょう。参考にしてください。
なるほど:1
< 質問に関する求人 >
財務省(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る