解決済み
パートの転職について 今現在、家の近所の工場で事務をやり3年がたちます。子供が小さかったので、急な休みにも嫌な顔せず対応して下さる融通のきく職場には、本当に感謝しています。私は現在39歳ですが、4年後にはフルタイムでの勤務を希望しています。子供の習い事があるので、送迎の関係もあり4年後というのは確定しています。 今度パートの更新があるので、今後の事について話を聞いた所、フルタイムのパートは雇う予定はないので、今後も今まで通り月8万くらいで働いて欲しいとの事でした。※社会保険の関係もあり 仕事内容も分かり、人間関係も良好、時間やお休みに融通がきくのはすごくメリットなのですが、44歳でフルタイムでの事務で転職は難しいのでは??30代のうちに転職して、今は時短パート→ゆくゆくはフルタイムへというのを了承してくれる職場を探した方が良いのでは?と思うようになりました。 44歳〜フルタイムで転職活動をされたことがある方、実際どうでしたか?? 私の考えは甘いでしょうか。 アドバイス下さい。
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昨年41歳の時に社会復帰で事務パートの求人に応募しましたが全滅でした。これまで14年程の事務経験があり、それなりに実績を残してきたので、かなり自信があったのですが、それでもだめでした。 そのとき思いました。事務は経験より、未経験でも若い子を採用するんだなぁ、と。。。 フルタイムでの転職活動の話ではなくてすみません。
退職はまだしないで 転職活動を少ししてみてはどうですか? 事務職でフルタイムの求人がどれくらい 通える範囲内にあるのか。 面接受けてから受かったら考えて辞退してもいいと考えるのもアリかと。 実際に動いてみて、 まあ、めんどくさくなって 今のままでいいとなればそれまでで。 44歳になって フルタイムでこの先も体力や家庭やプライベートの時間を考えつつも働き続ける事が出来るのか。 ここら辺の年齢で色々と体も変化があるので。 お金だけ計算するとそりゃフルタイムなら 金額増えるので魅力的です。 厚生年金や健康保険引かれて 時間をさいて働いても 休み欲しいな、扶養内で充分だったかも、お金じゃない時間と休みが欲しいと、逆の欲が出てきます。 44歳で新人で仕事は最初からやり直す事になるのでへこむ事もあるでしょう。
例え収入が増える条件だとしても、融通が効く&人間関係が良好の職場は簡単には見つかりませんよ。 なぜなら、メリットがある居心地が良い職場はよっぽどの事情がないと人は辞めないし、良い条件の職場には応募が殺到するからです。 あなたが根気良く数多く挑戦するなら当たりの職場に入れるかもですが。 いったん辞めると、元に戻るのは難しいです。 慎重に考えて、頑張って下さい。
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