東証1部上場企業勤務のものです。弊社は同規模の会社と比べても倍近く役員の人数が多いです。労働組合の賃上げ要求にはほとんど…

Question

東証1部上場企業勤務のものです。弊社は同規模の会社と比べても倍近く役員の人数が多いです。労働組合の賃上げ要求にはほとんど応えない会社で、役員が減れば、社員のベースアップも容易な気がしています。近年、役員の少人数が進んでいるとのことですが、役員の多い会社のメリットってあるのでしょうか？経営陣が居心地の良い環境をつくっている、昭和気質なだけですか？

Answer 1

まあ、役員の少ない会社と比較して、将来役員になれる可能性が高いということはあるのではないでしょうか。

Answer 2

役員にとっては報酬が約束されるからメリットでしょう、
しかし役員以外にとってはその役員報酬を捻出しないといけないのでデメリットでしかないですよね。