1歳児育児中ですが、正社員を目指して就活したいです。

Question

1歳児育児中ですが、正社員を目指して就活したいです。現在第一子で1歳過ぎの子供がいます。
私は28歳です。
この度家を建て春に引っ越します。
引っ越しが落ち着いたらローン返済のために私も働きに出たいと思っています。
新卒で正社員を数年やってましたが結婚を機にやめ、今まではパートや家でパソコンの仕事をしたりしていました。

今後は金銭的にパートより正社員を目指したいのですが、はじめての子供で保育園だったり小学校のなんやかんやが不安でみなさんどうしているのか疑問です…
なんやかんやというのは熱とかの呼び出しとか、放課後とか家庭訪問とかなどなどです。
世の共働きの方達はどのように過ごされてるのでしょうか？！
そもそも雇ってもらえるかも疑問ですし不安ばかりです。

今、目星をつけている企業様は社内託児所付きの工場・製造系で、17時半定時土日祝休み(最初は契約社員だけど社員登用あり)のところです。
3歳以降は市の無料の方に預けたいと思っています。
ここに就職できなければ他に託児所付きのところは無さそうですので、有料の方に預ける予定で別の会社様に応募すると思います。

もちろんパートとかの方が子どもに関して融通が効くと思うのですが、そのままズルズル正社員になる機会を逃してしまいそうです。
また就活し直すのも気力が要りますし…

とにかく疑問や不安だらけ…でも世の中にはたくさん正社員で保育園の子とか育てている人もたくさんいると思います。
皆さまどうやってこなしていますか？
ホワイト企業であったり協力してもらえる人がいたりするのでしょうか？

旦那は朝早く夜遅いため今も私ワンオペで育児や家事をこなしています。
今後もそれはほぼ変わらなさそうです…
一応新築の方の住所は実家、義実家それぞれ車で20分圏内
親は4人とも働いていたりパートをしたりしていますが、2人は在宅やパートだったりで多少は昼間動ける可能性があります。

分からないことだらけなので、育児中の社会人復帰に関して何かアドバイス等あればお願いします！
よろしくお願いします。

Answer 1

私も幼児がいる時に専業主婦から正社員で再就職した経験があります。夫が海外単身赴任で、双方の実家も遠方で頼れる人はいませんでしたので、子供は通常は保育園に19時までお世話になり、病気になった時は自治体の病児保育や民間の病児シッターさんにお願いしていました。正社員で働く以上、子供が体調を崩すたびに休むわけにはいきませんので、ある程度の出費は避けられないところです。

ちなみに就職活動はエージェントを利用してすんなり決まりました。もし自力で探していらっしゃるなら、エージェント登録をおすすめします。私の場合、専業主婦になる前の経験がものを言った部分もあり、今30代で年収1000万円以上もらっています。専業主婦からでも全然良い仕事はありますので、希望を持って頑張って下さい。

Answer 2

育児で一番大変なのはお金を稼ぐことです
パートでしか働いてないのなら、お金を稼ぐという育児がちゃんとできてないということです

育児に無責任な女性ほどワンオペという言葉を使いたがりますが、あなたが旦那さん以上に稼ぎ続けることができるのなら、旦那さんも家事や子供の世話ができないほど仕事をしなくても済むんですよ

あなたが楽な子供の世話や家事を理由に、大変な仕事から甘えて逃げるのをやめ、ちゃんとお金を稼ぎ、旦那さんの育児の負担を減らしましょう

Answer 3

転職というものは基本、経験者を即戦力として採用するものです。

なので質問主さんが、その新卒で正社員だった頃にどのような仕事をされていたかによるでしょう。

例えばセールスレディとして優秀な営業経験があるとか特別なスキルがあるなら、正社員として採用される可能性は高いと思います。

他は人手不足の、例えば介護業界とかでしょうか。

未経験の仕事は厳しいでしょう。
即戦力でない人を同じゼロから教育するのなら、新卒を雇った方がいいとなります。
また28歳の「年上の後輩」や「年上の部下」などと年齢構造がいびつになるのも嫌がられます。