教えて!しごとの先生
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新しい職場での違和感が凄いので、ご意見伺えたら、と思います。よろしくお願いいたします。

新しい職場での違和感が凄いので、ご意見伺えたら、と思います。よろしくお願いいたします。仕事は、老人ホームなどに代表されるシニア向け施設の営業をやっているのですが、研修が1時間ほどの動画を見せられて、1日だけ先輩(といっても、この人も私より一ヶ月だけ先に入っただけの人)に同行し、翌日から一人で病院や介護センターに飛び込み営業に行かされました。 当然わからないことだらけなので、上司にあたる人に質問するのですが、「ネットで調べて」か「本社のカスタマーにチャットで聞いて」しか言わず、途方に暮れています。 それでも自分なりに工夫して営業した結果、複数の問い合わせを頂き、その報告をしたところ、無言で申込書や契約書を渡されただけで、一切の説明なし。溜まりかねて、一連のフローを教えてください、と懇願しても「引っ越しぐらいしたことあるでしょ?そのとき不動産屋がしてくれたことを、自分がすればいいから」と突き放され、結局内覧も申込により仮押さえも一人で行いました(この段階で入社3週間です) 先日、会社に電話があり、たまたま私が出たのですが、入居したてのお客様からで、家具付きの個室と聞いていたのに家具がついていない、あと費用が説明のときより一万円高い、というクレームの内容でした。内容を担当者、および上司に伝えたところ、家具を持っていき謝ってこい、と何故か私に指示が…。 担当者は、素知らぬ顔で「家具は、奥の倉庫にあるから」と言うだけで、まるで他人事。 「いや、私が行ったところで担当者でも、責任者でもないわけですから、向こうの怒りに油そそぐだけですよ。せめて、どういう説明をしたか流れをわかっている人間か、権限を持っていてその場ですぐ対応、返答できる人間は必要かと!」と説得するも「いいから行け!」と怒鳴られてしまいました。しぶしぶそのお客さんのもとに家具を持っていき、3時間ほど怒られて、帰社したころには21時過ぎ。もちろん誰もいません。携帯を見ると上司から鬼電がかかってきてましたが、そんなに気になるなら最初から来ればいいのに…が正直な感想です。 翌日、なにかしら労いの言葉でもあるのかな、と思ってましたが、出社早々に「クレームくらいですぐ上司を頼るな。最悪の対応で先が思いやられる」と叱られ、肝心の担当者も「これからはちゃんとやれよ」とばかりに塩対応…。 あなた達の頭の中、どうなってるんですか?と思ったのですが、これは私の考えが甘いのでしょうか? 来週で入社一ヶ月ですが、続ける価値を見いだせません。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    ゴミ会社やな ともかく 鬱陶しいから このまま内容を コピーした奴を それぞれのデスクに配って わかってるとは思うがやめさせてもらう 未来がさなすぎだろ この会社 商売のやり方をわかってねぇ上司の元で経験を積むことはない。 お客様の満足度と社員の満足度は比例する。 このままじゃ会社としていつかは見限られる 黙ってやめるのもしゃくだから こうして手紙を残してやった。 一生やってろ。 と言いたいが この手紙を機に変わりなさい。 社長室にもこの手紙を置いて んでアディオス とかで締めとけばおk それか いっぺん 社長にこのままでいいんですか と直談判

  • はい、甘いです。 なにより、こんなサイトの赤の他人にアンケートしてることが甘々です。 少なくとも、甘いか否かを気にするのなら、見ず知らずに聞かなくとも自ら「甘いな」とわきまえれば解決しますから。赤の他人に聞いてる時点で「甘くないですよ」を欲しがってますよ。 ゆえに、やる気がないなら辞めましょう。 私なら、いちいち赤の他人に聞かずとも、甘かろうが甘くなかろうが、無理なら無理と辞めるのみです。

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  • クレームくらいですぐ上司を頼るな? 異常です。クレームが常態化しているって事ですよね?そんな会社辞めましょう。

    なるほど:1

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