恐らく50代のパートの方が障害を持っている気がします。

Question

恐らく50代のパートの方が障害を持っている気がします。どのように接したら良いですか？

私は20代です。
例えば人の話を遮って
いきなり脈略なく自分の話をしてきたり、
同じ質問を何度もしてきて
中々簡単な仕事を覚えてくれなかったり、（私の方が社歴も短いです。）
あまりにも覚えが遅いので
メモを取ってもらっても良いですか？
と言ったのにそのメモを見ずにまた聞いてきます…

あと、仕事で文字を書く時
その字があまりにも汚いのも
かなりのレベルで気になります。
読めないので時間がかかっても良いから
丁寧に読める字でお願いしますと伝えても
「焦ってしまうんです」と言います。
焦らなくて良いということを何度も伝えているのに
何語？というレベルで字が汚いです。
仕事上でトラブルがあっても、
興味が無さそうにへーそうなんですね。
しか言わなかったり、、
突然おかしな発言をしたり、
だんだんと精神的苦痛になってきました。

私は出勤時間でペアで仕事をすることが多いのですが、
どう接したら良いかわかりません。

なんの障害なのでしょうか？
ちなみに私の親と年齢が近いのですが、
親と理解度があまりにも違うので
年齢が理由では無いと思っています。

Answer 1

普通の事が出来ないなら知的障害かと思います。
出来る事をしてもらうか出来るまで教えるかになると思います。

Answer 2

障害の有無は会社に問い合わせすべきでは。
また障害だと決め付けていらっしゃいますが違ったら名誉毀損になりますよ。

現代は他人と差異が有れば直ぐに障害だと決め付ける。
発想が安直で短絡的すぎ。