パワハラについて。

Question

パワハラについて。私は寿司屋で働いています。
店が終わった後で大量の廃棄のネタが出るのですが、
私は今までの店長や社員さんからまかないとして持って帰ってもいいと言われてきました。

一応マネージャーにはダメだよとは言われていましたが、出前館などの注文でドライバーが来れないなどある時は急にキャンセルになったり、するため
まかないで貰えたりします。

でも私はマネージャーに怒られるのがめんどくさいなって思って、お金を払って買いとろうとしたら、
いちいちそんな事に金使うな。とっとと引き下がれと社員に怒られました。

その社員さんがいる時余ったネタで寿司作ったりしていたので、私も真似して誰も責任者がいない時にバイトの子と一緒に余ったネタでお寿司を作って持って帰りました。

そしたら見ていた男のバイトがマネージャーに一々チクったらしく、私が酷く叱られました。
だけど、話がおかしいなって思っていたら
社員さんにチクった上にその常習犯の社員さんからマネージャーに報告したようで、私が酷く叱られました。

1番寿司持って帰ったりしてる社員が、自分の事棚に上げてよく言えたなってめちゃくちゃ気分悪くなりました。

私のお店はこのようなトラブルが大変多くパートさんやバイトも皆マネージャーに頭ごなしに叱られて辞めていきました。

お店のものをお金払わず食べるのは犯罪って分かってますが、捨てるものを貰うのは犯罪なんでしょうか？

これが犯罪なら、鉄腕DASHのゼロ円食堂も犯罪ですよね！？

こんな会社やめてやろうと思いました。
皆さんは私が間違ってると思いますか？？

Answer 1

中で働いている人が「離職率が高い職場」と感じるような所は
大抵ろくなもんじゃないですよ。
さっさと辞めて他の仕事に変えるが吉だと思いますよ。