韓国が好きで今やりたいことが韓国語を学ぶことなので、高校で韓国語を学びたいと言ったところ、親に大人になった時に韓国に関係…

Question

韓国が好きで今やりたいことが韓国語を学ぶことなので、高校で韓国語を学びたいと言ったところ、親に大人になった時に韓国に関係してる職であるものだったらいいよと言われました。でも私は韓国語を学んで、コロナが治まったら韓国行って遊んだり、大学で韓国留学行ったり、ドラマとか音楽とか韓国のお友達とお話したいと思い学ぼうと思ったのですが、この理由ではダメみたいです。
でも私は本気で韓国語を学びたいと思っています。

韓国に関係してる職についてはまだあまり知らないので、
韓国に関係している職を教えて欲しいです。

Answer 1

韓国は、日本以上にひどい大不況の真っただ中にいて、韓国統計庁によると、2020年1月の韓国の失業率は5.7%(日本 2.4%)であるのに対して青年失業率(15～29歳)は 9.7％(日本 3.7%)と顕著に高いです。

さらに、定職を持たないフリーター、就職浪人、ニートなど実質的な失業者を含めた「青年拡張失業率」を見ると 15～29歳は25.1%となり若者の4人に1人が失業者という「大失業時代」にいます。

そのため、日本人が韓国人と同じように働くことはできません。というのは、韓国内での高い失業率のため外国人を雇用する場合、雇用側はその必然性を厳しく問われるため、日本人向け求人はとても少ないのです。

そのうえ、就労ビザ(E5, E7)を取得するにも資格と審査があります。外国人の就労は『韓国人で替えがきかない職種（医療コーディネーター(医療機関を訪れる外国人患者向けのサービス)・応用ソフトウェア開発・海外営業・調理師など）』といった高度な専門職でない限りビザの発給は厳しいです。

■例：E7のビザ外国人の採用手順と基本的な資格
https://immikorea.com/ja/e-7%E3%83%93%E3%82%B6%E5%A4%96%E5%9B%BD%E4%BA%BA%E9%9B%87%E7%94%A8/

就労ビザの取得を支援してくれる企業もありますが、本当に優秀でないと雇ってもらえません。韓国側でビザの面倒をみてまでも質問者さんを雇いたいと思わせる能力があれば雇ってくれるかもしれませんが、当然、新卒者はそんな能力は無いのでムリです。

また、韓国は日本のように新卒の定期採用は少なく、中途採用の比率が高いことが特徴です。中途採用では今までの職務経験や出身業界を重視するケースが多く、即戦力第一です。

そもそも、面接にてわざわざ韓国で働きたい理由は？と聞かれたとき、納得させられる答えを言えますか？ 韓国が好きだからとか韓流が好きだからでは、まったく相手にされませんよ。

以上のように、何の実績もない日本人新卒者が、韓国で正社員として働くことは不可能です。

Answer 2

韓国人は海外との商取引には英語を使うので、日本で韓国語通訳・翻訳者の需要は少なく常に満たされており、欠員補充程度しかなく募集していないでしょう。

また、大企業やその系列会社への就職選考では韓国語能力は求められないので評価されません。結果的に派遣会社などの中小企業への就職が精々であり、収入面で安定せず将来が見通せないかもしれません。

★韓国語の能力だけで日本国内で仕事を探すのは、かなり難しいです。

★韓国語を使う人は、世界ではわずか「0.6%」しかいません。そんな少数民族の言語を勉強するのは趣味に留めるべきですね。

Answer 3

実際に韓国で働けば山ほどありますが、日本で働くとなると韓国語教室であったり外資系企業や旅行業務関係でしたら韓国語を使わないことも無いと思います！