現在、医療事務員としてパート勤務をしてます。 私が1人だけパートなので、やはりパワハラ、捨て駒のような扱いの日々ですが、…

Question

現在、医療事務員としてパート勤務をしてます。 私が1人だけパートなので、やはりパワハラ、捨て駒のような扱いの日々ですが、勤務2年目となりました。トイレに行く暇もなく、私だけ休憩室に水筒さえ置かせてもらえないくらい意地悪な雰囲気です。
とにかく入社した人は、早くて3日、もって1ヶ月くらいで退職してるくらい独特な人間関係で……
転職を考えていまして、
給食センターの調理補助をしてみたいのですが、担当者には、人間関係が1番のデメリットと言われました。
しかし、今のパートよりひどい職場あるのかなと思うくらいです (￣▽￣;)
給食センターで、調理補助されてる方、
良かったら体験談を聞かせていただけたらと思います◡̈⋆
ちなみに、予定ではお昼までの短時間勤務です。

Answer 1

まさに「人間関係が一番のデメリット」な職場です。これだけは断言できます。どんなに仕事ができても、肉体労働が大好きでも、賢くても健康でも、雰囲気が合わずに辞めるひとがものすごく多いです。覚悟してください。

＞今のパートよりひどい職場あるのかな

給食センターは今の職場よりひどいかもしれません。
私は医療事務の経験がありませんので気安く発言はできないのですが、言わせてください。お気を悪くされてしまうかもしれませんが…

医療事務は女の職場ではありませんか？噂話や陰口、いろいろ精神的に疲れるのではないかと推測します。
で、給食センターです。ここは精神的な疲れに加えて肉体的にもハードな仕事なので質問者さまの職場と同じくらいか、またはそれ以外に大変だと思います。

個人的に「調理補助」というワードが気になりました。「補助」といってもアシスタント的な役割ではありません。パートさんだろうが、午前のみ勤務だろうが、社員と同じように使われると思います。

あくまでも私の職場でのことなのですが、給食センターは常に募集をかけている（長続きせず辞める）ので、「調理補助募集」と謳ってとりあえず迎え入れて、あとは辞められないように人員配置に努める、というのが現状です。

質問者さまの場合、すぐに人が辞める職場にもかかわらず長続きされているようなので大変な状況にも耐えられる方なのですね。なので一概に「給食センターはムリ、やめとけ」とは言えません。それに必ずしもメリットがないというわけではありません。以下の点です。

土日祝日が休み、休日出勤がない
夜勤・残業が発生しない
給食の無い日が休みなので子どもと休みが同じ
繁忙期に振り回されない（そもそも繁忙期はない）
景気に左右されない

私の経験上ではあまり良い仕事だとは言えませんし、自分から勧めたり誰かを誘ったことは一度もありませんが、だからといって誰にもふさわしくない仕事ではありません。独断と偏見で回答させていただきました。
もし実際に勤務されるのであれば、ケガには注意なさってください。

長々と書いてしまいましたが本当はもっともっと言いたいことあります…
これでも要約したつもりです。
一応、ご参考までに。