解決済み
20代 子持ちの主婦です。現在パートを探しており、マンション管理人というのが気になっています。 土日祝が休みと書いてあったので休日を子供と過ごしたい自分にぴったりだなと思うのですが、若い人が応募するとおかしいのでしょうか、、
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マンション管理人しています。 私は週4日、1日6時間勤務の一人体制です。 ちなみに中年です(笑) 他の方も仰ってますが、この業界は中年でも若手の方で珍しいと言われてしまいます。 今まで色んなパートやってきましたが1人体制にとても満足しています。 急な休みを取るのは難しいと思います。 前もって計画的に休みを取るのは全然、大丈夫です。代行さんいますので。 マンション管理人と一言で言えないほど物件一つ一つ契約が違ってきますよ。 受付だけや掃除と受付、業者立ち会い等々です。 夏場は虫も沢山落ちているので結構キツイですよ。 居住者の方も色んな方がいます。 割りきって出来るならオススメします。 お若いのですから都心の大型マンションのコンシェルジュの仕事あると良いですね。 今の時代、多くの管理組合は経費削減で清掃や管理人の時間短縮をしている所が増えてきているそうです。 良いお仕事見つかると良いですね。
コンシェルジュとは違うんですよね? 私が知ってるマンション管理人は、定年退職した人が夫婦でそのマンションに住み込むのが条件でした。もしそのような条件がない場合、平日は必ず出勤じゃないですかね。シフト制ではないかんじだし、マンション管理にそんなに人員は必要ないと思うのでおそらく一人で仕事することになるんじゃないかなと思います。そうなると小さいお子さんがいると難しいんじゃないでしょうか。
若いからお断りとはならないと思いますが、 採用の条件など記載がないのでわかりませんが、そういう所って平日は全て出勤とかではないですか? 交代できる人がいないのではないですかねぇ お子様とお休み一緒を希望されるくらいなのでまだ小さいと思いますが行事とかどうされるおつもりですか? 面接受けるならその辺りも確認した方がいいと思います。
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