電通って大手企業なのにどうして過労死とか起きるの？ 大手企業って楽なんじゃないの？

Question

電通って大手企業なのにどうして過労死とか起きるの？

大手企業って楽なんじゃないの？

Answer 1

過労死が起きるのは人によります。
残業100時間で死ぬ人もいれば、残業300時間で死なない人もいる。
広告業界はクライアントによってどうしても長時間労働になりがちで、下請けは更にその煽りを食います。現実は大元のクライアントである大手企業が楽なだけです。

最近はこうした過労死が問題になったためコンプライアンスとして表向きは長時間労働をしないよう徹底されてますが、裏では何も変わっていないのかもしれません。

Answer 2

大手企業の労働者は、一般的に、肉体的には楽だと考えます。

しかし、個人の能力ではとても達成出来ない課題を与えられるので、真面目な労働者が、うつ病になるまで働く現象があると考えます。

大企業では、労働者の仕事の内容を、同僚や上司が把握できないことも多いので、「お前、最近、どうかしてるぞ」というような会話のない職場が多いことも、過労死の原因になると考えます。

過労死対策として、「上司が部下の労働時間、内容を把握する」となりますが、それが出来ないので繰り返すのだと思います。ニューホライズンによる対策では、過労死はなくなりますが、自殺が増える恐れはあると思います。

Answer 3

裏でサービス残業

Answer 4

大手企業だから起こるということも言えます。

大手、つまりリーディングカンパニーで居続けるには、絶え間ない努力と結果を続けねばなりません。このプレッシャーに打ち勝つには労働時間なんか気にしていられないのでしょう。