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今のコロナ下って転職するタイミングとしてはどうなのでしょうか?

今のコロナ下って転職するタイミングとしてはどうなのでしょうか?私はメーカーに勤める30代なのですが 勤め先の会社ではコロナ不振もあり 去年から派遣切りが始まり ここ半年は週3か4で働いてます。 給料も初任給くらい下がってます。 しかし、絶対的な社会的アドバンテージがあるメーカーということもあって、他の会社にあるようないわゆる肩叩きは行われるほどではありません。(リーマンショックの時はあったらしいですが…) 私個人としては休日が増えて趣味に時間をさけているのし、今のところは将来に不安を感じてはないです。 ただ、そんな私の会社の中でも転職する人が出てきました。 そこで思ったのですが、今って転職するタイミングとしてはどうなのでしょうか? 私は今のところ転職するつもりはないので 全く感覚が分からないのですが、 普通に考えて、今、混乱した社会情勢の中で転職するのは、よほどブラックな環境下にでもならない限り、ナンセンスだと思うのですが、、、 皆さんの考えを教えて下さい。 回答宜しくお願いします。

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682閲覧

ID非公開さん

回答(6件)

  • ベストアンサー

    もしコロナが理由で潰れるならば、そこまで待ったほうが変に途中で抜けるよりは得策です。(失業保険もあればまともな退社理由も出来るので。) 潰れなければ尚更問題無し。

    3人が参考になると回答しました

  • 特に不自由に感じなければ、転職する必要はないと思います。

    1人が参考になると回答しました

  • 現に私が転職しましたが、今は我々転職希望者にとって不利でもあり有利でもあるんです。 ・不利な点 ①求人の絶対数が少ない ②即戦力を求められる ・有利な点 ①Web面接が主流なので、休みを取らずに(在宅勤務ができれば)普通であれば受けられない遠方の会社と面接ができる ②今求人を出している企業は成長企業である場合が多い 総括として、コロナ等で職を追われた方にとっては辛い時期、もともとスキルがあってステップアップを果たしたいという方には良い時期なのです。 実際、ここまで面接が受けやすい時期はそうそう無いですよ。 自宅での面接なのでリラックスして喋れましたし良い事尽くめでした。

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    2人が参考になると回答しました

  • 求人率は2.2倍増えています ネットや在宅関連が伸びているのでそちらが人材不足で 即戦力のある人を求めます 医療関係の介護要員も多く求人しています 流通関係のドライバーや 仕分け作業関係も多く募集しています 販売関係が鈍っていると思います。 動かなきゃいいのに と思いますが 将来に不安を持つ世間を知らない人は 転職してもっといい所に行きたい 自分のスキルは今の職場しか通用しないという事をりかいするか、 新たなる自分の中の可能性を引き出すことで生き抜いていくんだと思います。 失業保険の後生活保護で生きていけます

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