回答終了
バーでのバイトをしているのですが、このご時世でも店内でマスク着用禁止、ビラ配りに出るのもマスク着用禁止アルコール消毒等もなし。他店舗へのヘルプにも行きその先でもマスク着用禁止アルコール消毒等なし。 緊急事態宣言が出ても変わらず営業を続けるそうです。 従業員を守る気が無いなと思い辞めたいと思いましたが、 研修期間内(入って3ヶ月以内、150時間以内の勤務)に辞めると最低賃金にまで下げられ、更に週払いや日払いなどで払った分は店に返さないといけないとなっています。 これは何か違法な事なのでは無いのでしょうか。 法などに詳しくないので質問させていただきます。
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