現役新聞配達員です。 休みの取らせ方は販売店によって様々です。うちみたいに週休二日だけど一日当たりの勤務が10時間以上のところもあるし、週休一日で8時間勤務のところもあります。ちなみに私の友人は千葉県木更津市の販売店で専業をやっていまして、休みは休刊日だけしかありませんが、営業なしで月給30万円、夏冬のボーナスがそれぞれ50万円です。 思うに休みが多ければいいってものでもありませんよ。うちの販売店は週休二日にもかかわらず従業員が入っては辞め入っては辞めの繰り返しです。
契約内容にもよるけど、うちのところは専業も4週6休 それは問題なのでは?
業務委託契約なら仕方がないです。 労働契約の場合は、使用者は労働者に対して、週に1回又は4週を通じて4日以上の休日を与える義務があります。(労働基準法第35条)
1人が参考になると回答しました
それはそれぞれ店によって違いますね、週一ぐらいで休みをとらせてるところもあります。
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