バイト先の店長のセクハラ、どこに伝えたらいいですか？ 某コンビニバイトです。バイト先の店長のセクハラが嫌でずっと悩…

Question

バイト先の店長のセクハラ、どこに伝えたらいいですか？

某コンビニバイトです。バイト先の店長のセクハラが嫌でずっと悩んでいます。具体的には

・20歳以下の女子アルバイトをしたの名前でちゃん呼び
・12〜19歳がストライクゾーンだと語る
・女子アルバイトのプライベートなどを他のアルバイトに垂れ流し
・あの子はお気に入り、あの子はかわいい、などアルバイトにランクづけをしている
・女子アルバイトに体を触らせたりする(お腹ぷにぷにでしょ？みたいな感じで)
・店長と同じシフトの人はいつも女子
・男性アルバイトには当たりがきつい

…という感じです。
一度、私に向かってかわいい、そのくらいの女子が一番好きだなど言われとても気持ち悪くなり、同じ男性アルバイトに相談しました。(他の女子アルバイトにも同じことを言っていました)セクハラだしやめた方がいいと伝えてもらったのですが、「女の子は僕と話してくれるし、嫌いなら話さないでしょ？」みたいなことを言って開き直ってたみたいです。
オーナーにもそういうのはやめた方がいいと止められているみたいですが、オーナーの前では名前呼びしません。
本当に嫌でやめてほしいのですが、1人2人のたかがアルバイトの意見ではやめようとしません。しかもプライドが高いので、そういうことを言われたら嫌がらせや陰口を叩かれます。

こういう時はどこに相談すべきでしょうか？やめるという手もあると思うのですが、せっかくできた友達や先輩などがずっと同じ目に遭うと考えるとやはりどうにかしたいです。できればやめずに治してもらいたいのですがどうしたらいいですか？

Answer 1

細かく記録して人事へGO

あとは各都道府県に労働相談コーナーという専門ダイヤルがあります

Answer 2

録音してオーナーに相談

Answer 3

本部に電話しましょう、カメラに証拠残ってるでしょ
事件になる前に対応すべし。

Answer 4

女性アルバイトの総意として、オーナーまたは本部に電話してみては。