自己啓発で受けた職能訓練は転職の際履歴書に書いてもいいのでしょうか？

Question

自己啓発で受けた職能訓練は転職の際履歴書に書いてもいいのでしょうか？機械系設計開発職で自分の能力を高めるために能力開発大学校に入学し、土日に受講しテスト受けながら高度職能訓練の専門短期課程を修了しました。
働きながら通ったのですが、記載してもいいのでしょうか？

同業種での転職を希望してます。

前の会社で先輩からパワハラにあいまして、何とか力つけよう何とか前に進めようと必死でやったのですが、もう心がしんどくなってしまい、転職を希望してます。

その他にも2級技能士やITパスポートなど様々資格取得したのですが、記載しないほうが良い資格などありましたら教えてほしいです。

入社4年目の若手社員です。

Answer 1

ITパスポートや技能士は国家資格なので記載すべきです。
職業訓練もきちんとした課程を終了してるので記載してもなんの問題もありません。
よくわからない団体の資格や民間の誰でも受講可能なレベルだと意味ないですけどね。
いい所に転職できたらいいですね。
エンジニアは不足してますのでIT関係に強いだけでも仕事はあるし年齢も若そうなので更にレベルアップすると強いです。
ただ男同士の僻みも物凄いので上手く立ち回る事も覚えて下さい。
真面目で向上心強い若手は上がコンプレックスの固まりだと嫌がらせされます。適当に煽てる方法も学んで下さい。
派遣でもエンジニアは引くて数多です。パーソルテクノロジーや大手の派遣なら下手な会社の正社員より待遇が良かったりします。がいい加減な派遣も少なくありません。
その辺気をつけて転職活動して下さい。

Answer 2

資格や受講歴で「書いていいか」の基準は他人に判断してもらうのでなく、

＊「その収穫内容について、20分でも30分でも能弁雄弁に語っていけてこそ」

…だと思ってください。

「書いたことで失敗する」ケースだってありますよ。面接の展開によっては「馬脚を現してしまう」事態も想定しておくべきで。

いや自分にはその心配はない、馬脚よりもどんどん攻勢を深めていける材料だというなら「書かない手はない」のですが、そこまでの自信・自負があれば、このご相談にはならないですよね、よくご検討を…

※「資格や講習歴自体は身を助けない」