人事院勧告は退職後の再任用職員の給与にも影響を与えますか。

Question

人事院勧告は退職後の再任用職員の給与にも影響を与えますか。

補足

再任用公務員という意味です。

Answer 1

再任用公務員にも、人事院勧告は適応されます。
しかし、その増額金額は、現役職員の半分くらいしかありません。
正規職員の、０．４７５％です。
そもそも、再任用職員の給料は、現役時の６割しかありません。
２０２２年から、定年延長が始まります。
しかし、給料は、現役時の７割程度に、減額されることが決まっています。
現在の６割程度に比べると、少し改善されたことになります。
同一労働同一賃金は、現役職員での話です。
再任用職員に対しては、
「雇用を継続してもらえるだけでも、ありがたいと思え。嫌なら、辞めろ」
と言うところでしょう。
厳しい時代になったものです。

Answer 2

与えます。国は同一労働同一賃金を推奨しているからです。