教えて!しごとの先生
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28歳アルバイト男です。

28歳アルバイト男です。2社から内定をもらい、どちらにするか迷っています。 皆さまはどちらを選びますか。 安定をとるならA社、スキルを身につけるならB社と 思います。スキルを身につければ失業しても次がありますが、スキルがあっても、年齢で採用されないかもしれないですし、迷います。 A社 1部上場企業のグループ会社 従業員80人 段ボール関係 一般事務 基本給15万 賞与4か月 昇給2000円 年間休日120日 ※部署移動は原則なし、一般職なので管理職にはなれません。 B社 税理士事務所 従業員10人 経理事務 基本給15万 賞与3か月 昇給5000円 年間休日110日

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    b社です。 a社で10年勤めた場合 基本給17万×(12ヶ月+4ヶ月賞与) 残業無しの場合の年収272万 b社で10年勤めた場合 基本給20×(12ヶ月+3ヶ月賞与) 残業なしの場合の年収300万 28万も大きな違いが出てきてるけど、年休10日も違う。 a社で勤めて、b社の年収300万並みに稼ごうとしたら年休を10日削り副業で1日2.8万稼げば、a社でも年休110日で年収300万いけるw けど、副業で1日2.8万円なんて難しいし、自営とかしない限り雇われは無理。。。 定年後の再雇用や次に繋げれる資格やスキルがあれば、定年退職後や転職も安心やからb社やろ。 a社の定年退職や転職の際、次に繋げれるものなさそう。何も繋げれるものがなければ定年退職後は肉体労働しかないよ。 定年退職後の何も武器がない老人の就活なんて、清掃やサービス業や警備などの誰もがやりたがらない職種になるから、悲惨な運命。 若い時に資格習得しとけば良かったっていう老人なんて山ほどおる。 年休がa社の方が10日多いが、休みを欲しがるのは最初と若い人だけ。長く勤めれば年休より年収の方を気にするで。 あとは、退職金などの福利厚生と入社した場合長く勤めれるかどうかだな。

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