転職活動における会社選択の基準を教えてください。 盆明け頃から転職活動を行っています。 いくつか面接を受けている…

Question

転職活動における会社選択の基準を教えてください。

盆明け頃から転職活動を行っています。
いくつか面接を受けている中の2社で迷っており、自分ならどうするという意見をお伺いしたいです。

27歳女
地方住まい
化学素材商社で約6年勤務
国内受注発注業務、貿易実務、品質管理の依頼や納期管理、伝票管理など1拠点全ての内勤を担当
年収約300〜350

※いずれも東京の企業を受けています。

医療系商社(最終面接前)
経理事務/複数人体制の部署

・実務内容を聞いたら税理士？会計士？がいるのか経理事務というより一部経理＋営業事務のような感じ。
・経理未経験だが未経験OKのため応募/営業事務経験を買われて通った模様。
・残業は基本ないが長期休暇後に残業が多いとのこと。
・最終面接の往復交通費支給、採用担当の方が恐らく秘書の方で対応がしっかりしており企業的にしっかりしているイメージ。
・転職評判サイトへの記載なし。

待遇
21万〜30万(見なし28時間約3.8〜5万含む)
賞与年2回
住宅手当、通勤手当、役職手当、家族手当、退職金制度、超過分残業手当、社会保険完備
土日祝日休み(120日以上)
有給6ヶ月後10日

化学素材メーカー(一次面接前)
外資企業の日本法人
営業事務/7人企業で同じ職務を行う人はあと1人のみ

・大卒マストのところ同業で約6年経験ありのため年俸減で面接の機会を貰う。
・少人数企業なうえに受注発注業務から技術的な問い合わせ、貿易実務、見積もりなど2人で行うため個人の仕事量が多いと予想。
・残業5〜10時間と記載あり。
・転職評判サイトへの記載なし。
・エージェント経由だがこの企業の面接対策前のため情報量が少ない。

待遇
年俸360万
業績次第の年次賞与
残業手当別途、通勤手当、社会保険完備
土日祝日休み(120日以上)
有給6ヶ月後10日

現在いくつか面接の機会を貰っている中でどちらかに行きたいなと考えています。
住宅手当があり安定している医療系商社・万が一また転職するとなった時につぶしのきく経理事務か、潰しがきかず個人裁量が多いが残業少なめ、年俸制でひと月の額面30万の経験が活かせる採用確率の高い企業を取るかなどで迷っています。
(ボーナスの計算は見なしや手当を除いた基本給から計算されるのは理解しています)

記載内容見て感じていただけると思うのですが、正直なところ今とあまり年収が変わらず月の手取りが増えるだけの同業で働くのもな…と思い始めており、忙しそうだけど安定した医療系＋つぶしのきく経理事務に挑戦するのもありかなと考えています。
ただやはり給料がネックになっており決めかねています。

他に受けている企業もありますしそもそも内定まで辿り着いていないので迷う迷わない以前の問題ではあるのですか、自分だったらこうするなど会社選択の際に基準にしている点などありましたら参考にお教えいただきたいです。

※転職理由は人間関係にあるため、年収変わらないなら転職する意味が無いなどの意見は不要です。
※意見を聞いてその通りに動きます、ではなくそういう考え方もあるのかと参考にしたいため個人的にどう思うか？を教えて欲しいと質問しておりますので個人によりますという回答も不要です。

Answer 1

不要っていうか、質問する権利があるのと同じでこっちも答える以上言いたいこと言う権利はあるんで言うけど、人間関係が原因だからこそ辞めるべきじゃないんだけどね。

寧ろ待遇に不満とかならわかるけど、人間関係の不満ならどこいったってあるからやめるメリットがないんでね。

まぁ上はみなし含んでやすいし下も業績連動って要するに寸志ってことだから３万ぐらいじゃない？業績連動賞与って宛にしないほうがいーよ。自信があるなら昨年実績何ヶ月分て書くところ書いてないってことは一ヶ月以下って解釈になるから。詐欺みたいな言葉だから気をつけな。まして今だとコロナ理由でないなんてことありうるかも？だって「業績連動」で説明つくし。

どっちも同じだなぁ待遇は。先の事考えたら上だけど。一応真面目に答えたんだから苦言は勘弁ね

Answer 2

この厳しい転職市況でも経理は専門性があり一般事務職より潰しがききます。

私の企業判断は
1.給与
2.業界に興味や経験あるか。業界違うと人種がかなり変わります。
3.仕事内容に興味あるか、経験や将来性感じるか

の年収、業界、仕事内容の3つです。
会社が大きいからとかの世間体で判断して痛い目会いましたので参考まで

Answer 3

転職理由は人間関係ですか。
よりアドバイスとしては難しいですね。だって２つの企業の情報に人間関係が書いてないから。
会社選択の基準としては・・・
①給与等の年収
②興味ある業種
③やりがいが感じられるか
（成長している、新規な取り組みがあるなど）
せっかくの転職なので、同業種は選びません。
ここはプライドの問題で、同業に転職してまた１からなんて考えられない。
また、同業ならではの会社ごとの違和感があるのは耐えられないかもしれないし。同じ１からなら新たな取り組みという気持ちでやりたいから。
従って２つからであれば、医療系の商社になるんでしょうね。

Answer 4

みなしで残業代があらかじめ月給に含まれているのは、ブラック企業っぽいです。