看護師2年目です。 今後どうするかで迷ってます。 1年目の時に自分が住んでいる県で1位2位を争うぐらいに大きくて…

Question

看護師2年目です。
今後どうするかで迷ってます。

1年目の時に自分が住んでいる県で1位2位を争うぐらいに大きくて、教育体制が整っている病院に勤めていましたが。新人から2年目に対する人権がなかったこと、いじめがあたりまえにあったこと、17:30の定時に帰れないのはしかたがないが日付を超えるまで仕事することが多くても残業代が1円ももらえなかったことで、入社して８ヶ月で辞めた経緯があります。

いまは県で小さい病院かつ急性期で自分がみれる外科の病棟に配属されました。
しかし、開けてみると超慢性期で自分が見れる手術患者はほとんどいなく、2年目が1年目のときから私たち同期の代の教育がなっていないこと、2年目がそれで全然学習が進んでおらずインシデントが多発しておりそのことで信頼がない！責任感がない！っていわれること（2年目はかなり上の先輩看護師に聞いていますが自分で勉強しなさいと言われて結局間違えて怒られる）、よく患者さんが亡くなる（終末期患者さんが多いためです）こと、またなくなってたのをモニターが外れて気づかなかったことや、モニターを外したら結局患者さんが急変していて亡くなっていた、ことなどがあり辞めたい気持ちでいっぱいです。

まだ配属されてそろそろ８ヶ月。辞めない方が今後のためであることはわかっています。
上記に書いたことをみて、そんなんで辞めるとかと笑われているかもしれません。

ですが、毎週人が亡くなる場面や自分はなにもやっていないのにいきなり怒られ、怒られた内容が結局間違えても2年目は信用ないから間違えて怒られても仕方ないよねって言われているのがどうしてもつらいです。
メンタルはすごく強い方ではないです。普通？だとおもっていました。

ここの看護師として続けるべきか、違うところで働くか、もしくは看護師をやめるか。

もしみなさんだったらどうしますか？
回答おねがいします。

Answer 1

私も新人の頃は、主様と同じ様な状況でした。
正に、人権がないというか、誰がどう頑張っても1人では無理な事を助けを求めても誰も助けてくれないなど有りました。（よくインシデントにならなかったと思います）
自分でできる最大限の努力をしても解決できないことや無理難題を突きつけられるのなら、いっそ辞めてしまうというのも有りだと思います。
私は、新人の頃は毎日泣いて辛い思いをしましたが、2年目に上がるときに、新人をいびっていた先輩方が異動になったり退職したので、部署の雰囲気が一気に変わりました。
結局、そこで働いている人次第という部分も大きいと思います。
師長さんなど、上司の方には相談されていますか？
自分はここまで努力して何とかしようとしているけど、先輩方にこの様なフォローをしてもらえない限りはミスが怖くて働けませんと相談されてはどうでしょうか？

それでもどうにもならなかったり、急性期の身体疾患をみるのが怖い様であれば、いっそ介護系施設や精神科の単科病院なども有ります。
新卒など未経験でも募集している所は多いですし、身体疾患にこだわりがなければ視野を広げて別分野の看護師というのもいいかもしれません。
もちろん、転職先には転職先のやり方があるため、またついていけないと思う可能性はゼロではないとは思いますが。
今後、自分が看護師としてどのようにステップアップしてどのような目標を持って働きたいか、どのような分野で働きたいかを考えた上で、続けるか辞めるか考えたほうが良いと思います。
辞めるなら早いうちの方が、ある程度経験年数が上がると、転職した際に教えてもらいにくくなっていくと思います。
辞めないのなら、今の自分に何ができるのか、何をして貰えば安心して働けるのかを、まずは職場の上司の方に相談する必要があるのではないかと思います。

Answer 2

看護師の人間関係は劣悪で大変そうね、
師長や教育係の指導員に相談したら？
辞めるのは勿体ないおばけやで。

Answer 3

終末期が多いならどうしても亡くなる患者さんが多いのは仕方ないと思います。安定していたからモニター外したらその日の夜に亡くなった・・・ということは私も経験ありますし他のスタッフも経験あります。高齢だと安定していてもいつ急変するか分かりませんから。
教育がしっかりしていない病院はたくさんあります。自分で勉強した上で分からないことを先輩に聞いても答えてもらえないのでしょうか？全ての先輩看護師がそうなのですか？
教育がしっかりしていなくても超慢性期ならば急性期に比べて比較的ゆっくり学ぶことが出来るのでは？と思いました。
私は教育がしっかりしている病院の慢性期で働いたあとに教育が全く無い一般病棟で働きましたが、教育が無いと経験者ですらミスするんじゃないかって怖いし経験少ないなら尚更だと思います。教えてくれないのにそれでミスしてら怒るって・・・じゃあちゃんと教えてよ！って思いますよねw
でも何だかんだで慣れるもんなんですよね(^_^;
働く環境が良い病院って少ないです。また辞めて違う病院に行ったとしても同じようなことの繰り返しだと思います。なので私だったら辞めずに頑張ります！同期がいるなら皆で協力し合って勉強していきましょう！

Answer 4

元看護講師です。

おそらく他の病院に行っても、看護師を辞めてOLになったとしても、全く同じことの繰り返しになるはずです。
ご質問者様の不満は、組織への不満と、人間関係への不満の２点に集約されます。
組織の一員として働いている以上、この２点の不満を避けることは不可能です。
ただし、小さなクリニックが開院するタイミングで、「自分が一番先輩」というポジションで就職することができれば、これらの悩みはかなり解消されると思います。