業務委託について質問です

Question

業務委託について質問です求人の雇用形態が業務委託だった場合、保険や年金等の福利厚生は自分で手続きをしなければならないのでしょうか？
仮に個人で手続きをしなくてはいけない場合手続きのやり方や加入する保険等の種類、完了までの日数はどのくらいでしょうか？

Answer 1

業務委託なら、委託される方が個人事業主（法人でも良いけれど）なので自分で手続きをする必要があるね。

保険なら国民健康保険、年金は国民年金で、前者は市役所や区役所の窓口で、後者は自分の住所地を管轄する年金事務所で手続きを。健保は当日保険証の発行をしてくれるところが多いし、後者は後日。両者ともに後日納付通知書が届くね。個人事業主ならこれらプラス税務署に新規開業届（と青色申告承認申請書も）を出しておくと良いと思う。

Answer 2

>>求人の雇用形態が業務委託だった場合、
>>保険や年金等の福利厚生は
>>自分で手続きをしなければならないのでしょうか？

単に、

年金→「国民年金」
(あるいは、誰かの「被扶養者」になる)

健康保険→「国民健康保険」
(あるいは、誰かの「被扶養者」になる)

ということだけです。