ホテルの料理人としてとある企業に就職しました！

Question

ホテルの料理人としてとある企業に就職しました！4月から入社して6月から仕事スタート、働き出して1ヶ月ほどで辞めたいとか思ったりしてます。
理由はスーシェフ（副料理長）からのパワハラ気味な怒り方、嫌味、同期の女の子との差別、業務範囲外の勝手なマイルール、先輩たちを見ると朝早く来てるのにタイムカード切るのはシフトどうりの時間（サービス残業のような）ほんとに仕事行くのに毎日が憂鬱です。働くのは嫌いではありません、また、今まで学生の時も何かを途中で辞めたりするのは好きじゃなく、きついからとかいう理由で辞めたりはしませんでした！今のまま行くと精神的におかしくなりそうです！
現に3〜4年目ほどの女性の先輩（仕事できる、気軽に話しかけてくれる、おてんば娘？）が精神的におかしくなってしまい、病欠という扱いで休んでいます！

ただ、辞めるか悩んでる理由としては母子家庭で奨学金も借りずに専門学校に通わしてくれていたことと、入社してすぐに辞める事での転職のしにくさがあるからです！また、上司の方々はとてもいい人たちでスーシェフ以外は分からないことがあって聞いても教えてくれるし、話しかけにきてくれます！そう言った点からも、辞めるとは言いづらく、退職代行で即日退社したいと考えていますが、ほんとにできるかも不安です！
もし辞める場合は退職代行で辞められると思いますか？
また、辞めた方がいいと思いますか？

Answer 1

10年目です。大体、あなたの状況は分かります。ありがちな話ではありますが、もし本当に耐えれないのなら、お金もったいないので、｢退職代行｣なんか使わずに｢体がもたないので、辞めたいです｣と言いましょう。これも、よくある話なので、あっさり辞めさせてくれると思います。
ちなみに、自分の場合は、朝6時半～深夜24時までほとんど休憩なし(平日で、9分～12分くらい)。一日、平均で５０発～６０発殴る蹴るされる。(こう書くと、噓っぽく見えますが、倉庫に連れられて１０発程度、殴る蹴るを午前中３セット、午後２セットといった要領)、同じところを蹴られ続けたせいで、右膝痙攣で完全に動かなくなり、平手打ちで、左の鼓膜は傷つき、聞こえづらくなり、腕にはカンカンに焼けた鍋を押し当てられ、ネジのカタチをした火傷のあとができ、…こんな状態で５年耐えました。(関西の料亭です)給料も、手取りで１２万円くらいでした。耐えたことを無駄とは思いたくありませんが、もっと違うやり方はあったと思います。合わないと思ったら、すぐ辞めるのも悪くないと思います。

Answer 2

そのままぶつけてみたら？スーシェフが改心するかもしれない。

Answer 3

辞めていいと思います。
そんな軟弱な考えで料理の世界に入ること事態が間違いだと思います。
どこへ行っても務まらないと思いますが、やる気のない軟弱者など存在そのものが邪魔ですから、とっとと辞めましょう。
指導は厳しくて当たり前です。

Answer 4

というか修行時代なんだから、料理覚えたら良いと思うよ。
働きたい職場なんて関係ないと思うけどね。
料理人は腕さえあれば独立できるじゃん。