失業保険についての質問です。 東京で１０年以上２０年未満の期間働いておりましたが、この度会社都合で解雇になりました。試…

Question

失業保険についての質問です。
東京で１０年以上２０年未満の期間働いておりましたが、この度会社都合で解雇になりました。試算では一か月１５万程もらえる予定ですが、これを機に地元に帰ろうと考えています。田舎でも同じ失業保険の金額はもらえますでしょうか？やはり物価やその土地の給与に合わせての支給になるのでしょうか？具体的な金額を教えていただけると助かります。
失業保険とは関係ありませんが、会社都合の解雇の場合給与の何か月分かがもらえると聞いたのですが本当でしょうか？宜しくお願い致します。

補足

回答大変ありがとうございます。質問追加で申し訳ありません。
雇用保険（失業保険）の加入年数は一つの会社に何年加入しているかが基準なのか、会社が基準を満たした状態で雇用保険に従業員を入れていれば何社転職していてもトータルで加入年数を数えるのでしょうか？雇用保険に未加入の期間があった場合はどうなるのでしょうか？資格喪失ですか？

Answer 1

失業保険の金額についてですが
金額は、全国同じだと思います。都心だから高いとか田舎だから安いといったことは聞いたことないので、同じだと思います。

あと後半の質問ですが、失業保険ではなく｢休業手当｣ですが、質問者様が就業先の担当者と交渉することで日給の6割が出ますが、10割出ることもあります。

Answer 2

大前提として、雇用保険は「保険」です。

申請以前2年間に通算して12ヶ月加入していれば受給できます。人によっては退職するたび何度も受給するケースもあるでしょうから、申請以前と書きました。初めて受給される方は退職するまでの間と考えてもらえば良いかと。

会社都合で解雇されたからといって、給料の何ヶ月分かもらえる生命保険の特約みたいなものは聞いたことがありません。

また、受給額の地域差もありません。

Answer 3

基本手当の計算は全国一律です。

〉会社都合の解雇の場合給与の何か月分かがもらえる
それは、30日以上前に解雇の予告をしない場合、30日に足りない日数分の手当を支払わなければならない、という話では？