職場で、同期の１９歳年上の男性が、怖いです。 わたしは、２３歳の女性です。 職場で、入社時期は同期の、１９歳年上…

Question

職場で、同期の１９歳年上の男性が、怖いです。

わたしは、２３歳の女性です。
職場で、入社時期は同期の、１９歳年上の男性社員が、怖いです。

その人＝Ａさんとします。Ａさんのなかでわたしは
わたしがＡさんのことを好きで、Ａさんに恋をしている、ということになっているのです。
だから「自分（Ａさん）も、もういい年だし（４２歳）いい加減（Ａさんの）親も安心させてあげなければならないから、結婚しようか」

と、Ａさんに言われたときは、全身恐怖で鳥肌がたつおもいでした。

さらにＡさんの言う結婚の条件というのは
①Ａさんの稼ぎでは、夫婦ふたりで暮らすのは無理なので、Ａさんの実家で同居
②上に２間（８畳と４畳半）と１階に１６畳のＬＤＫに４畳半、風呂、トイレひとつ
③もちろん共働き
④家賃分（親の家）として各自６万づつ、水道光熱費として１万～１万５千づつｍ通信費、日用品として１万づつ、食費としてＡさんは５万、わたしは女性なので３，５万をＡさんの親に収める
⑤それとは別として「家族みんなでためる貯金」として毎月３万をおさめる、その貯金の管理は親。
⑥掃除、洗濯のいっさいは、わたし「わたしの主婦の立場を＜尊重＞」
⑦Ａさんの結婚した姉妹とそのお子さんが、毎週末やってきて泊っていく。夏休みなどの長期休暇には、お子さんだけ１週間～１０日泊っていく⇒育児の練習をさせてあげる
⑧Ａさんは結婚したら「大黒柱として、今以上に働かなければならないので」Ａさんのの親の介護は、全面わたしがする

などなどをとうとうと言われ、わたしが口をぱくぱくしていたら、さらに

⑧わたしがＡさんの親に、挨拶にいく。
⑨Ａさんがわたしの親に挨拶をする必要はない、なぜならわたしがＡさんの家にはいるから
⑩でもＡさんは「こういってはなんだけど」「自分でいうのもおこがましいけれど」「できた人間なので」両家の家族どうしの顔合わせの席を設けてあげてもいい。場所はガスト（ファミレス
とか、そこらへん。
⑪結婚式、披露宴はしない。なぜならＡさんの親が、そういった改まった席や、格好（衣類）というのが嫌いだから。どうしてもやるなら、ジーパンとセーターとジャンパーといった格好で出席する。

と、続きました。

Ａさんという人物なのですが、４０歳で今の職場に入社してきました。
それまでは高校卒業後（地元で、一番偏差値の低い学校です）ずっと２０年近く、牛丼屋とかの
アルバイトをしてきて、今の職場にはいるまえに大手メーカーの工場で派遣社員として２年間
働いて、そこをリストラされています。

ちなみに、なんですが４０歳でそれまでの経歴が、アルバイト１７年と、派遣社員３年って
「社会人経験」といえるのでしょうか。。。

そして今のＡさんの給料は、額面で月収１７万です。賞与はありません。
だから、共働きなんだと。
うちの職場は、最高額で月の額面が２３万なのです。
（もともと給与水準が低いことで問題になっている業種なのですが、うちはとりわけ低いと感じています）

話が「労働問題」にすり替わってしまったので、もどします。

Ａさんが「わたしがＡさんに恋をしている」と確信した理由は
わたしがＡさんの話（休憩中の雑談）を、笑顔で相槌をうったり、ときに質問してきたりして
興味を持って聞いている、からと笑顔で挨拶をするからなんだそうです。

正直にいってＡさんの話は、いわば＜オタク＞方向のはなしであり、苦痛なのですが入社が同期とはいえ２０歳近く年上のひとなので、礼儀として笑顔と、適度な「興味を抱くふり」をして
おしゃべりをうながしていました。

まさかそれが、そんな意味にとられるとは、思ってもみませんでした、

そしてそれいらい

わたしが給湯室でお茶をいれていると、うしろから、わたしのウエストのわきばらあたりに両手を添えてきたり、首筋をすーっと指でなでてきたり、という行為をしてくるようになりました。

さらにＬＩＮＥで（シフト上かかわりのある全員と、プライベートのＬＩＮＥ交換をしています
トップスをまくしあげた、Ａさんのおなか（腹筋をわろうと努力しているとこなのだそうです）の裸体や

韓流アイドルを真似たのか、顔面を白くして、口紅やアイメイクなどの化粧をほどこし
昭和４０年代のアイドル歌手か？と思うような決めポーズや流し目の自撮り写真などが送られてくるようになりました。

そして最近では「Ａさんとわたしの間に生まれる子供」のことにも言及してくるようになりました

これってセクハラとして、相談してもいいのでしょうか。

Answer 1

文面みてもAさんの事をやたらと詳しいあんたがストーカーに見えるんだが？
ネタですよね？

Answer 2

心中お察しいたします。
私も質問者様と同じく20代前半で40代近くの勘違いファッキン親父に誤解され数々のセクシュアルハラスメント及び痴漢行為を受けた者です。
相手が年上の男性ということで、怯んでしまい毅然とした態度を取ることができないでしょう。
しかしああいう手合いは女性の微笑みを見るだけで勘違いを起こす生物の中でも最底辺を蠢いている哀れな生命体です。
なのでまず、必須項目となってくるのは『これまでされてきたことを具体的に書き出す』でしょう。
わかれば日付、場面、そしてlineのやり取りを印刷するなりしてまとめましょう。
そして文章・資料の作成が終わったら、質問者様の直属の上司（信頼できなければ更に上の方）に作成資料を提出、そして貴女様の口から「警察に被害届を出したい」「彼を見ると気分が悪くなり仕事も手がつかない」等お気持ちをおっしゃってください。※ここ大事
そして質問者様はお若いお嬢さんです。
他の回答者様のおっしゃる通り、『本人にはっきり拒否すること』もかなり大切ですが、あまりにも手酷く申しますと、ああいうファッキンクソ親父は逆上してストーキング行為を始めるゴキブリになります。
なのでまず、貴女が手を下す前に、会社に手を下してもらいましょう。
それだけ犯行履歴があり、またLINEという格好の証拠があるなら間違いなくそのバカは貴女様の会社では生きていけません。
ですがやはり頼ることが可能であれば、ご両親にも相談してみて下さい。

Answer 3

セクハラでもいいですけど、触る行為は立派な痴漢(犯罪)です。
職場でセクハラ相談して動きが鈍いようであれば、警察へ行く、と言いましょう。
会社の相談担当が、どうぞ、と言えば、最寄りの警察へ痴漢の被害届を出しましょう。

きつい言い方かも知れませんが、徹底的に叩きのめした方が良いと思います。

主様と同年代の娘をもつおっさんより。

Answer 4

相談するべきですし口をぱくぱくさせてる暇があるなら「あなたに好意はない」とはっきり伝えましょう。