一度面接地を確認し、駅前や周辺で時間つぶしするのがマナー。 時間指定をしているのだから。 遅れるよりはいいが、早すぎるのもダメ。
元採用担当のおぢさんです。皆さんからユニークな回答もあって楽しいですね。 ここからはビジネスマナーを踏まえた一般論です。 社会人として遅刻は絶対に許されませんが、早着もそれに準ずるくらいのマナー違反です。なぜなら、約束した時間ではないからです。相手は、通常業務や他の応募者への対応をしているところへ、予定に無い人物が現れるのですから迷惑でしかありません。中途採用応募者がこれをやったら、私なら確実に落とします。 ですので、約束した人がいる建物への到着は5分前を目安に時間調整して、オフィスにはオンタイムで行くのが基本です。(ヒルズのような巨大ビルならもう少し余裕があっても良いでしょう。また、工場なども敷地内に何棟かあって、正門で受付の場合は10分前程度) さて、肝心の時間調整ですが、電車であるのなら会社周辺のカフェやファミレスですね。ここで、コピーした履歴書やESの見直しをしておくのが一番無難です。 逆に避けた方が良いのが会社周辺のコンビニです。当然その会社の社員の利用率は高く、立ち読みや喫煙等してるところなど目撃されたらあまり感じが良くないのです。
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