モスバーガーの社員・バイトの方に質問です。

Question

モスバーガーの社員・バイトの方に質問です。新卒でモスフードサービスの選考を受けており、今最終の結果待ちです。

人事の方の対応はとても良いのですが、

初めは店舗勤務で飲食店の社員に良いイメージが無いのでそこが不安です。

社員さん自身の事ではなく、休みが取れないなど待遇面でです。

実際どうですか？

ちなみに私は女性で、高校生の頃から飲食店でのアルバイトをしており、かなり覚える事が多く、サービスやマナーにもうるさいところなので、仕事内容などには特に不安はありません。

Answer 1

モスバーガーの直営店でバイトしていました。(2015年5月～2016年5月)

社員さんの場合残業時間が月40時間を超えないようにしてるみたいです。実際、「○○さんは残業時間が超えそうだからシフトを追加できない」みたいな会話も聞きました。どうしても人手が足りない場合他店舗や本社からヘルプ社員さんが来ることもありました。残業代は1分単位でしっかりと出ます。
ただしバイトが急に休んだ時シフトを入れられたり、残業時間を減らすよう朝から働いて、昼に5時間くらい休憩時間があって夜からまた働くというセコい(？)技を使うこともあります。

女性社員さんが妊娠したこともありましたが、妊娠3か月目くらいから本部に異動となりデスクワークになっていました。育休や産休がとれるのかまではわかりませんでした。

私が勤めていた店舗はバイト・社員問わず仕事ができない人・ミスが多い人は人権がないといっても過言じゃなかったです。マネージャー、副店長、ベテランバイト2名(全部女性です)が体育会系という感じで、この4人になにかにつけて難癖をつけられ怒鳴られ人格否定されます。新入社員がだいぶ病んでいて、萎縮して更にナメられいじめられるという悪循環でしたね・・・正直かなり悪い雰囲気でした。メンタルを強く保たないと潰されます。

Answer 2

平日は3～4人、休日は6～7人は必要になります。
その店舗に従業員が何人いるかにもよりますが基本希望した休みは取れます。
ファストフード店は他の飲食店と違ってイートインとドライブスルーの両方から注文が入ってきて昼ピー時はとんでもなく忙しいです。なのでそこで少しでもミスすればマネージャーから罵声を浴びせられることは新人の頃ありました。とにかく失敗する子にはとことん厳しいです。
自分のとこは人間関係の問題は特にないですが他のところは色々あるみたいですね。もうそこは行ってみないとわかんないですね。