トヨタ関係グループ企業で働いている社員です。体を壊して休職中ですが派遣、パート解雇が続いており次は社員の自分ではないか？

Question

トヨタ関係グループ企業で働いている社員です。体を壊して休職中ですが派遣、パート解雇が続いており次は社員の自分ではないか？物凄く不安なんですが社員でも解雇はありますか？

補足

手首をフルに使う仕事で両手首を手術して後二年位掛かり現在労災認定待ちの状況です。同僚が心配して教えてくれますがまだ行ける状況ではなく余計に不安になります。

Answer 1

休職は基本一年間だと思いますよ、担当者に聞くのが確かですが、この不況時

延長申請は解雇になるかも？派遣・期間社員の首切りが続いています。

その会社で違う人事規定、聞いて確かめて今後を考えることです。お大事に！

労災が認可されれば、法律で身分は保証されます、認可されるとよいのですが？

Answer 2

本当に心配してるなら、最も専門家に聞くべきかと思います。
自動車関連は自分の身は自分で守るが鉄則のハズ…気晴らしの質問せず、自分の足で相談や調べる方が絶対後悔しませんよ。

Answer 3

労災で業務上の怪我や負傷で業務を休んでいる人は、

労働基準法で解雇できないことになっています

医師が完治、治癒、中止の診断をですまでは、

治療に専念出来ます

安心して治療に励んで下さい

ただし、雇い止めはこの範囲ではありませんよ