扶養範囲内で働いてる主婦です。 働いてる職場が大企業のため従業員が500人以上います。 そのため106万の壁がありま…

Question

扶養範囲内で働いてる主婦です。
働いてる職場が大企業のため従業員が500人以上います。
そのため106万の壁があります。
月88000円以内です。
そのため103万以内で働いています。
ダブルワークをして130万以内にしようと思っています！
パートはダブルワークはOKな会社です。
103万以内だと交通費は含めないが
130万以内だと交通費も含めると知りました。
交通費は月4000円ほどです。
(88000＋4000)×12＝1104000
1300000－1104000＝196000
あと196000円ダブルワークで稼いでも
大丈夫で合ってますか？

Answer 1

その計算でOKだと思います。
私も同じように働いています。
とにかく、１３０万は支給された金額すべてです。
しかも、１３０万未満です。
１３０万ジャストはアウトです。

また、旦那様の健保に確認してみてください。
健保により、扶養条件が違います。
ある人の健保は、ひと月10万8333円(130万÷12か月)を超えたらアウト。
私の場合は、３か月の収入合計を、３で割り１か月平均をだし、それを１か月分と判断して、１２か月で掛け、１年分の収入の判定をするとのこと。
なので、１か月が12万、翌月9万、先月10万でも、3か月平均が超えていないのでセーフ。ただ、どの3か月をとっても並ぶ３か月の合計が超えないように常に計算しながら働いています。
健保によっては、年間１３０万未満に収まっていればよいというところもあるようです。

ちなみに、昨年は、主人の会社から配偶者(私)の直近３か月の収入証明を提出を求められました。毎年ではないようですが、そのような調査が入ります。なのでしっかりルールにのってやることが一番安心です。

また、一つの勤務先だけだと、年末調整ですみますが、ダブルワークをすると、その分の収入が増えます。
収入により税額が変わる住民税の申告か必要となります。所得税もダブルワークだと乙欄適用で、多くとられていたり、または、払っていない場合、正確な所得税計算が必要となります。
私は毎年、確定申告をして所得税と住民税の申告をすませています。
これを正しく行わないと脱税となり、何年かたって後々、税務署から指摘され、いたい目に合うかもしれません。
面倒ですが、いまは、スマホでも作成ができて自動計算できるフォーマットもあります。大丈夫です。
わからない時は、市役所で相談しながら記入して提出もできるかと。

ダブルワークをすると何かと面倒な作業もありますが、収入を少しでも扶養内で増やせたらいいですね。
私は、いかに１３０万ギリギリにするかに燃えています。お互いに頑張りましょう。
社会保険加入条件も２０２０年10月に、もしかしたら拡大する法案も出ているようです。雇用契約は今のままで社会保険加入になると思うので、そのタイミングで加入してガッツリスタートもいいかもですね。