解決済み
保育士さんの給料が安い理由って何ですか? そこの人件費を切り詰めないといけないくらい経営がギリギリってことですか? 無償化だなんだ言う前に保育士さんの給料を上げることが何よりも保育士不足の解消に繫がると思うのですが。
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残念なことに人件費を切り詰めたところで浮くお金はないんです。 そもそも認可保育園の経営は保育料だけでは大赤字であり、その大部分は自治体から出ている補助金(←税金)で賄われています。 保育料を数千円上げたところで、保育士に還元する前に税金負担を減らすべき、となるかも知れませんし。 また、幼児教育無償化と待機児童問題は別問題なので、この政策による待機児童解消は目的ではないし、保育士不足とも無関係です。 幼児教育無償化はほぼ全子育て世帯に恩恵があるのに対し、待機児童対策や保育士の待遇改善は待機児童が問題になっている一部の都市の、かつ保育園利用層にしか恩恵がないため、国税を使ってすることなのかな?と思いますが。
なるほど:1
保育士は福祉のしごとですし、国家資格になってから長いですが、あまりお金をかけずにとれる資格だからだと思います。(だれでもできる子守さんさんみたいな感覚あり)介護福祉士同様。福祉職と医療職の違い。 医療の資格である、NS、PT、OT,STその他のたくさんのお仕事は、学ぶ期間も長いのですし。(その学ぶ期間の学費も高い)保育士は、誰でも、割と簡単に取得できるので、専門性が低いとみられているので。
そうだね:1
>保育士さんの給料が安い理由って何ですか? 私が聞いた理由は「人が普通にしていることだから」というものです。 つまり、保育は「子育てするお母さんがしていること」だから「誰でもできる」わけで、特別なことではないということだと。 同様に介護職の給料が安いのも、「老人の世話は家族が家でしていること」なのでこれまた「誰でもできること」だからだと聞いたことがあります。 (持論ではないので、誤解のないようにお願いします) もしかすると、預ける側も特殊スキルが必要でないと思うからこそ、高い保育料を払うことに抵抗があるのかもしれません。保育料が高額なら、そこから出る保育士の給料も上がるでしょうからね。
なるほど:1
経営はギリギリでしょう。 1、2歳児6人に、保育士1人。 3歳児20人に、保育士1人。 4,5歳児30人に、保育士1人。 ってことは。全学年60人ずつでも、300人に、10+10+3+2+2=27人が必要です。 1人3万円の保育料を取っていたとしても、900万を27人の職員で分配すると33万です。まあ、実際は修繕費も必要だし、収入が全て職員給料になるはずもなく。 通常なら労働分配率は50%前後ですから、実際のところは33万の半分が社員の給料となりますので、16.5万となるわけです。 じゃあこれをアップさせてあげようとなると、当然ですが保育料は上げなければならないわけですが、保育園に預けてまで働く人の中でも切実な人ってどんな人なのか?っていえば、「生活費が苦しい人」なので、当然ですが保育料を支払うのも苦しいわけです。
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