農協の臨時職員として働いています。 就業規則では、１日、１週あるいは１ヶ月の所定労働時間が職員より短い者とありますが、…

Question

農協の臨時職員として働いています。
就業規則では、１日、１週あるいは１ヶ月の所定労働時間が職員より短い者とありますが、残業が多く、労働時間が長くても臨時は給料あたるからいいじゃないで終わらされます。
また、休日は月４日を下回る時は、あらかじめ職員の過半数を代表する者と協定を締結し法令の定めるところに従って行うとありますが、そんなものはなく休みも４日以下の月もあります。それも昔からここはこうだったで済まされます。
これって普通なんでしょうか？

Answer 1

農協で36協定を締結していないというのは稀なケースだと思います。
労務の基本です。