回答（2件）
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メリット 市町村で採用されれば地方公務員扱いで安定度は高い。 女性の場合、子供好き・世話好きという印象が強く、男性の心証が良い。 資格の必要な専門職のため、結婚出産などで一時的に離職しても、それ なりの実務経験があれば復職できる可能性が比較的ある。 デメリット 職場環境で処遇や待遇などに幅があり、必ずしもいい職場とはいえない。 特に体を動かす仕事でもあり、反面、細やかな心遣いや業務知識を園児 にもその保護者にも求められるので、心身の疲労感は高いと思われる。 また男性の場合、職場の女性比率が圧倒的に大きく、採用時から実質的 に男性は敬遠される場合がかなりあり、運よく採用されても処遇や待遇 にも露骨な差別がある。特に保護者は男性保育士を色眼鏡で見る傾向は 正直、否定できない。
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メリット 市町村で採用されれば地方公務員扱いで安定度は高い。 女性の場合、子供好き・世話好きという印象が強く、 男性の心証が良い。資格の必要な専門職のため、結婚 出産などで一時的に離職しても、それなりの実務経験 があれば復職できる可能性が比較的ある。 デメリット 職場環境で処遇や待遇などに幅があり、必ずしもいい 職場とはいえない。特に体を動かす仕事でもあり、反 面、細やかな心遣いや業務知識を園児にもその保護者 にも求められるので、心身の疲労感は高いと思われる。 また男性の場合、職場の女性比率が圧倒的に大きく、 採用時から実質的に男性は敬遠される場合がかなりあ り、運よく採用されても処遇や待遇にも露骨な差別が ある。特に保護者は男性保育士を色眼鏡で見る傾向は 正直、否定できない・・・
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