そんなことはありませんよ。まずは採用案内のページをご覧ください。 現在JR東日本はポテンシャル採用(総合職)・プロフェッショナル採用(現業職)の二つの採用枠があります。 ポテンシャル採用は幹部候補生で現場で数年の勤務のあと、お示しのプログラム系(運行計画等)の仕事や総務・企画などの裏方に回ります。 プロフェッショナル採用は現場でずっと働くコースです。こちらに応募すると運転士になれ、長く続けることが出来ますよ。 次に採用人数ですが、高卒の採用はどこの会社も少ない者です。一校で男女1名ずつみたいなところが多いです。もちろん人気のインフラ会社ですから、希望も殺到します。校内選抜が行われ、成績や内申点でライバルと戦うことになります。(これをクリアできれば、入社は間違いないです。) 一方で大卒は一校から何人でも採用が出来ます。あなたが優秀な成績を修めれば、より入社の確率は上がるでしょう。 私の考えは大卒の方がなりやすい(入社しやすい。)と思います。
なるほど:2
< 質問に関する求人 >
JR東日本(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る