解決済み
よくヤフーニュースの景気回復やベア満額回答などのニュースのコメント欄で、『大企業の話。中小には関係ない』『中小は給料が上…
よくヤフーニュースの景気回復やベア満額回答などのニュースのコメント欄で、『大企業の話。中小には関係ない』『中小は給料が上がらないので景気回復の実感なし』ようなコメントをよく見かけます。本当に中小企業の人は定期昇給すら無い人が多いのでしょうか？次年度でも給料がそのままってこと？
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回答（2件）
- ベストアンサー
そのままってケースが結構ありますよ。場合によっては定昇どことか定減もあり。 ただ、若い人には定昇しているケースが多いと思います。 中小って、大手と違ってちゃんとした賃金テーブル持ってる会社って少数派だから、そんなもんですよ。
例 マッダ 1400円UP 下請け470円正社員の新卒採用の場わい・・・ 中途採用 160円❓・・・・・ こんな感じです。 非正規社員＆派遣社員は～0 ★働き改革で～同一労働同一賃金 ？？？
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