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アスペルガーの25歳の息子がおります。 以前、就労移行支援の○aienに通いました。期待していたのですが、できる仕事は…

アスペルガーの25歳の息子がおります。 以前、就労移行支援の○aienに通いました。期待していたのですが、できる仕事はほとんどないと言われ、困っているからこそ通ったのに、期待はずれでした。 自分で障害枠で何とか就職しましたが、結局半年で試用期間満了退職、やっと見つけた次の仕事も、人間関係が合わなくて2ヶ月で自己都合退職。(更新はしないと言われていました) ハローワークに通っていますが、なかなか次が見つからず、見つかっても継続は難しいと思います。 就労移行支援の期間がまだ残っているかと思うのですが、親身になってくれるお勧めの事業所はないでしょうか。 仕事を始めると、すぐにアスペルガー特有の問題が起きますので、しばらく間に入ってくれる事業所があると、相手にも困り感が伝わりやすく、自分も疲れないと思うのですが... とにかく頑固なので、私が調べても受け入れ拒否されるとは思いますが、情報をお持ちの方、よろしくお願いいたします。

補足

自分目線で一気に書きましたので、不快に思われる方がいらっしゃるとわかりました。申し訳ありません。 事業所が悪いわけではありません。息子の障害に合わなかっただけです。そして、事業所に勝手に期待しすぎたこと、障害が思ったよりずっと重いことがわかっだけです。 他の事業所でも多分どうにもならないのかもしれません。ただ何でも結構ですので、良い情報や経験をされた方がいないかと、お聞きしたいだけなのです。事業所のことでなくても結構です。 このままでは本当に八方塞がりで、どうしようもないので... 同じようなご苦労されているご家族の方のお話も伺いたいです。

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ID非公開さん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    障害者枠でも短期間しか続かないとなると一般就労はまだ難しい状態なのかもしれません。 就労移行支援は飛び抜けて素晴らしい所があるという話は聞いたことはありません。逆に就労実積の乏しい所は結構あります。ただ障害が重い人が利用する事業所はどうしても就職率が低くなりがちなので判断は難しいところです。最近は発達障害向けを謳う事業所が増えましたからあたってみてはどうでしょう。また以前利用された某事業所は障害が重い人の利用が増えているようなので再度チェックしてもよいかもしれません。 ご存知かもしれませんが2018年4月からは就労移行支援事業所を経て一般就労した人への就職定着支援事業がスタートします。就職後のサポートが手厚くなることが期待されます。期間も3年です(1年ごとに更新)。地域障害者職業センターでもジョブコーチ支援をお願いできます。ただしこちらは期間が短いです(標準2〜3ヶ月)。 職場選びと定着支援が肝かと思います。それをしっかりサポートしてくれる事業所かどうか利用前に見学・質問して見極めしかないと思います。一度利用されているので比較できますから判断力はおありと思います。 どうしても一般就労が難しければ就労定着支援A型を利用し、様子を見てまた一般就労にトライすることも出来ますよ。

  • 先ずは天空よりも高いプライドをへし折る事からですね。 プライドほど邪魔なものは有りません。 他の回答者さんとのやりとりを見てそう感じました。 取りあえず25歳なんだし追い出せばいいんですよ。 自分なら問答無用でそうしますけど。 うちにも自閉症の子がいるんですけど今は未成年と言う事で法律に守られていますが後2年で20歳です。キッチリ追い出しますよ。 そうじゃなければ何十年経っても自立なんて無理だと思うから。 まあ10年でも20年でも気長に面倒見る気があるならそれでもいいと思いますよ。 アスぺと言う事で知能に問題が無いんだから民間の矯正施設に入れるのが一番ですね。本人の意向に関係なく契約すれば屈強な男たちが半ば拉致状態で連れて行き矯正できるまで半軟禁状態で教育する施設です。 年間300万ほどかかりますが極端に改善するか重度の鬱病になって廃人化するかのどちらかですが入所させる親御さんは多いですね。

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  • 市役所か支所の週1回のグループ活動みたいな物は有りませんか? 毎週月曜とか毎週火曜とか社会福祉の人が障害者を集めて卓球や塗り絵やカードゲーム等をします。 病院のデイケアに良くにています。 障害者グループ活動あるいはデイケア→就労継続支援b型作業所→就労継続支援a型作業所→一般企業障害者枠 このようにステップアップすると、人間関係の勉強になり、どうすれば仕事仲間とうまく会話出来るか等で勉強になり自信もつくと思います。 アスペルガー等の発達障害者は仕事面では健常者並みですが、人との会話やルールや対人面等のコミュニケーションに困る人が多く、自分で多くの人と接して学んで行くしか方法がないです。

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    ID非公開さん

  • 伏字にされていますが行かれていた事業所どこか分かりますし、困っているからこそ通ったのに、期待はずれでしたって自己責任かと。 障害枠で何とか就職して半年で試用期間満了退職ってことは使えないから切られてるし、仕事を始めると、すぐにアスペルガー特有の問題が起きるって致命的ですよ。 相手にも困り感が伝わりやすくって相手だって困ってるって事分かってます? とにかく頑固ならある程度改善されるまでいつまでも孤立するだけです。 知恵袋で事業所を教えてもらったとしてもし合わなかった場合また人のせいにするんですか?

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    ID非表示さん

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