教えて!しごとの先生
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39歳主婦です。幼稚園に通う4歳、来年幼稚園に入園する3歳の子供がいます。

39歳主婦です。幼稚園に通う4歳、来年幼稚園に入園する3歳の子供がいます。40歳になる主人が転職したいと言っています。今の会社によるストレスが酷いので転職は応援していますが、探してきた会社が最初の3ヶ月バイトでした。その後社員になるようです。給料も今より12万位減ります。賞与もどのくらいか分からなく、退職金制度もないようです。 そんな主人をやりたいならやってみようと応援しますか?他を探してと言いますか?

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    うちの夫は42才で転職しました。 その時、子どもは小学生と中学生で崖っぷちに立たされたような気持ちもありましたが、私も貴女ように転職自体は応援しようと思いました。 転職した会社は賞与、退職金無し、月給は手取りで10万以上減るし、住宅手当等も全く無し。 それでも、その会社に決めた理由は本人が精神的に無理をし過ぎてまたストレス過多になっても本末転倒なので、本人がとにかく気に入った会社なら、黙って応援しよう、収入が減った分はそれまで専業主婦だった自分が働こう!と決心していたからです。 これから、子ども達にどんどんお金がかかる時期だし不安はいっぱいでしたが、なんとかなりました。 意外な誤算?は私は自他共に認める出不精なんですが、働く事がとても楽しく感じました。 ママ友や近所付き合いでの嫌な思いをしても仕事に集中すれば消化できる自分に驚きました。 夫の転職から今年は丁度10年たちます。 今の会社に転職した事を夫婦ともに後悔していません。

  • もう退職してしまったんですよね? 就活が長引くと仕事自体をしなくなるケースもあるので、様子見かなぁ。 ほんとに3ヶ月たって社員になれればいいけど、バイトのままだとちょっとブラックを疑いますよね?バイトしながら更なる就職先をさがせればいいけど。 収入が12万減るとどれくらい生活に支障がでるかもわからないので、その辺も精査しないとですね。 うちは子供二人、介護老人1人、家ローンありで主人の会社が倒産。なんとか似たような業種の取引先に拾ってもらって契約社員で働いて、キツキツですがなんとか生きてました。 いまは子どもも大きくなって老人は他界。私もパートに出ています。

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  • 私も似たような状況になったことありますが、 「私個人の意見としては、将来をちゃんと考えてほしい。」と言いました。 結果、旦那は聞き入れてくれず転職しようとしましたが、現職に引き留められて、退職しませんでした。

  • 今の会社のストレスが原因…ということは 結構メンタルがやられてると思うんですよね。 その中で「そんな会社は不安だよ」というのは ちょっと酷じゃないかなーって。 条件のいい会社、を探してるのは 旦那さんだって当然そうなんだから。 それでも、そこが今「1番いい(まし)」なんでしょう。 応援してあげたら?

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