社会保険完備のフルタイムパートと、正社員の違いってなんでしょうか？？

Question

社会保険完備のフルタイムパートと、正社員の違いってなんでしょうか？？

Answer 1

パート・・・有期契約。
正社員・・・無期契約。

フルタイムパートが社保に加入した場合、社員との違いとして(一般的な例ですが)

①賞与がない。または寸志程度しかない。

②退職金制度がない。一部の企業で非正規雇用にも退職金制度を導入しているところもありますがごく少数です。

③社員より休みの融通がききやすい。しかし繁忙期にたっぷり休むことは許されない。

パートは長くいれば仕事を覚え責任も増えて社員より顔が効くベテランもいますが、現実的にはバイトリーダーどまりで主任・課長クラスにすらたどり着けません。フルタイムパートが年収２００万だとすれば２０年後もおそらく２００万どまりです。正社員は２５０万から３００万、４００万から５００万とじわりじわりと給与は上がります。待遇で差がないと感じても生涯賃金では差が出ます。

Answer 2

一般には有期契約なのか無期契約なのかでしょうね。

Answer 3

一般的には
正社員は無期雇用契約で
パートは有期雇用契約です。