派遣「先」ではなく派遣「元」は何と言っているのでしょう。 あなたの雇用主は派遣先ではないですから、派遣先に従う必要はないといえばないです。派遣元が「兼業不可」でしたらアルバイトはダメでしょう。
なるほど:1
クビ覚悟なら良いのでは? 副業を禁止している会社だと法律関係無く、休業手当をカットされたり、最悪会社規約に則り解雇になる事もありますよ。
< 質問に関する求人 >
産休(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る