警備員って空白期間があるとなれないって本当ですか？

Question

警備員って空白期間があるとなれないって本当ですか？あまり人と関わることのない仕事ということで夜間の施設警備員の仕事に就きたいと思ってます。
空白期間があると警備員に採用されないという話を聞いたことがあるのですが、
ニート歴(バイトとかもしてない)があるとやはり厳しいですか？

Answer 1

基本的に破産をしていない、犯罪歴がないとかならまず採用されますよ。（大手以外そんなの調べてんかなとも思いますが）

現に今施設警備をしていますが基本は一人行動なので体力もあまり使わなければ人間関係もあまり気にはなりません。

ただ定年退職後の高齢者の方が殆どですから世代の差はあります。多少ともコミュニケーションはいりますよ。仕事ですからこればっかりは仕方がない。

27歳施設警備員より。

Answer 2

現役の警備員です。「 施設警備 」に従事しています。

私の場合、親の介護で、５年近い期間、正規の仕事に

従事していない時期が ありましたが、

採用時の面接で、この事を伝えたうえで、

採用されました。

理由を しっかりと、伝えれば、採用時に

「 マイナス点 」になることを

それほど 恐れなくとも、良いと思います。

ただ。「 人つきあいを避ける 」という理由での

選択理由は 危ないかもしれません。

Answer 3

先ずは応募してみないとわからないと思いますよ。
そこで人事が質問して来ます。

Answer 4

前職調査で引っ掛かるのだと思います。
警備は素行の調査で、前職場 に連絡をしてアナタの評価を聞きます。
著しく悪い人はこの段階で落とされます。
あまり期間が空いてるとこれができないので無理なのではないでしょうか