解決済み
職員旅行と業務での研修がかぶってしまいました。職員旅行2泊3日と研修が3日間あり2日かぶってしまいました。 職員旅行は3ヵ月程前から決まっていまして今からキャンセルしたらキャンセル料がかかります。 研修は3週間ほど前からわかっておりこの旨を上司に報告したところ、大事な研修などと言われました。 私がスケジュールの管理を怠っていたのがことのほったんなんですが、こういった場合どちらを優先するべきなんでしょうか。 上司からは自分で決めろと言われました。 すいませんがなにかアドバイスお願いしますm(*_ _)m
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普通に考えたなら、職員旅行キャンセル
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