公務員の場合でも「必要な場合は休日出勤もあるのだからその覚悟はあるのか」という問いかけ・確認だと思います。 そこで「え、そうなんですか」という返事をしたり、不満そうな顔をするような人は、落とされるでしょうね。
うーん微妙ですね。バイトじゃないんだからイベントなどで土日に出勤を求められることもあります。もちろんその分代休があったり時間外勤務として手当がでます。部署によっては平日休みになることもあるでしょう。 配属先は命令ですので拒否できるものではありません。本来は確認するまでもないことなのです。 むしろトラップだったと思います。社会人になるための覚悟があるかどうかの。
ある地方の公務員です。 その質問は多分受験者全員に聞いてるかもしれません。決して合格フラグではありません。 どのような公務員を受験されているかは存じ上げませんが、都道府県や市町村を受験されているなら、部署により土日祝日夜間が関係ない部署もありますし、最近の地震などの自然災害があった時に「土日だから出勤しない」なんてあり得ませんよね。そんな方なら採用されませんし、採用したくないから聞いているのです。
一般論としていえば、交代制勤務の部署や、土日対応がある広報部署等への対応という意味で、応募者全員に訊ねている定型の質問です。 「土日祝日、『いつでも』出勤できますか」という質問なら、ダメと答える方が良いです。
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