なんで産婦人科と限定するのかな? 医療事務自体、そんなに募集がありません。コンビニなどとは違って募集人数の絶対数が少ないのです。なのにさらに_産婦人科_と限定されてしまいますか? ----------回答---------- 一番必要なものは 接客術(接遇を含む)と医療事務の実務経験です。もう一つだけ追加させてもらうと、チームマネージメントできるだけの人徳です。 以下 例を提示します。 (1)医療事務の資格を持っているが、実務経験はない。その他の職歴はコンビニや飲食店や工場勤務など。 (2)医療事務の資格は持っていないが、携帯電話のドコモで、店員として接客経験が2年間ある。 (3)医療事務の資格は持っていないが、病院勤務したことがあり、医療事務を数年経験している。 上記なら、採用順として (3)>(2)>(1)となります。(3)と(2)は僅差で面接で逆転することもあります。他に医療事務に精通している人をすでに雇用している場合は(3)より(2)を雇用するかもしれません。 医療事務の資格があったほうは良いですが、ないよりはマシという程度です。医療事務の資格がなくても働けますからね。 蛇足かもしれませんが、理由は分かりませんが、特定のある病院でどうしても働きたいのなら、一番取得したほうが良い資格は、看護師免許です。 )
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