就活の面接において 面接官に質問するときがあったので、新聞にこのような記事がのってたんですが、今後このような面にも…

Question

就活の面接において

面接官に質問するときがあったので、新聞にこのような記事がのってたんですが、今後このような面にも力を入れていかれるのだと思いました。働いていて、このような動きはありましたか？と質問すると、面接官が戸惑っていました。どこまで言っていいんだろう、、、といった感じで。

このような面接官が戸惑ってしまう質問をすると落ちるんでしょうか？

ここの面接は落ちてしまったんですが

企業研究が裏目に出てしまいました。

Answer 1

逆質問が原因で落ちたとは考えにくいなあ。

その時の面接官は会社の中でどの辺のポジションの人だったでしょうか。
比較的若い人であれば自分の業務の周辺のことしか答えられないでしょう。
企業の方向性に関する質問なら役員クラスがいいんじゃないかな。

ただ、答えられなくともよく調べてきたという印象は持たれたのではないでしょうか。

Answer 2

面接官はすべての部署の業務を把握しているわけではありませんよ。
それに，あなたが落ちたのは「質問」の意味を完全に取り違えているからだと思われます。

面接官のいう「質問がありませんか」は今後の事務手続きできいておくべきことはありますか程度の意味です。
上の話ですとあなたは文字通り面接官に向かって「質問」をしていますよね。
場の空気を読めない，状況にそぐわない行動といえます。
まずもって落とすでしょう。