解決済み
【後々、正社員として医療事務への就職を目指しているのですが、どの仕事内容が良い経験になるでしょうか?】 今年の3月外国語系の大学を卒業しました。23歳になります。職歴なし、医療事務未経験、資格なし(現在勉強中)の状態で去年からハローワークに通い続けましたが、採用までたどり着けず今に至ります。 高い学費を出してくれた親に申し訳ないのですが、就職活動を通して、初めて挑戦してみたいと思えるような仕事を見つけました。やれるところまでやってみたいです! 現在は学生の時から続けていた接客業のアルバイトで繋いでおり、経験になるような職に就きたいと思うのですが、、 派遣として1年程経験を積んだのち、正社員として一般病院もしくは総合病院の医療事務にまた挑戦したいと考えています。 4つの派遣を考えているのですが、どの仕事内容が医療事務として良い経験になるでしょうか>_<? ⑴総合病院での受付業務 (来院患者の受付、問診の案内、待ち時間の案内、院内電話の取り次ぎ、患者さん問い合わせ対応) ※PC対応ほとんど無し ⑵ 総合病院でのスキャニング業務 (来院患者の受付、カルテのスキャニング業務、カルテデータの取り込み・入力、ファイリング等) ⑶総合病院での会計業務 (会計専用ソフト入力、予約入力・変更対応、電話対応) ⑷一般病院にて病棟クラーク (医師からの指示を受けてのカルテチェック・薬剤準備・検査の準備、患者様の呼び込み、診療補助データ入力) 医療事務経験者の方々、よろしくお願いします。
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この4つはセットですね。1と2だけならほとんど経験にはなりません。3と4はそこそこ経験が積めると思いますけど。 ただし、どちらも電子カルテで入力のほとんどを機械に任せ確認するだけでは経験といえるかどうか… レセプト業務が入ってませんが…医療事務の本来の仕事はレセプト業務ではないでしょうか。レセプト業務ができれば経験者として認めてくれる所は多いと思いますよ。 失礼、最初の1年をどうするかですね。 できれば3がいいですがだめなら1か4、1なら保険証や公費の算定に携われること4なら入院レセプトに少しでも関われる事があれば有利です
4年間400万円をかけたんですから、語学を活かした職業に就かないと。
「派遣社員1年やって正社員」って考えが甘いです。派遣社員か働いている仕事では、派遣社員の指導や取りまとめをするのが正社員。 だから他回答にもあるように、挙げられたどれかができるだけじゃなれないんです。派遣だって複数年やっている人がいるのですから、未経験から2年目でその上に立とうというのは無理。
見事に釣られました(~_~;)
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