解決済み
3１歳独身女性、介護職希望ですが不採用続きです。 2流私大を中退後、公務員となり3年ほど務めましたが職場いじめに耐え切…
3１歳独身女性、介護職希望ですが不採用続きです。 2流私大を中退後、公務員となり3年ほど務めましたが職場いじめに耐え切れず、退職しました。（今思えば休職してでも公務員をやめるべきではなかったと後悔しています） その後、旧ヘルパー２級の資格を取り、介護、病院の看護助手の仕事を中心に仕事を探してきましたが、パートですら全く採用されません。 面接では好感触で、採用後の詳細な案内までしていただくにもかかわらず、いつも不採用になってしまいます。 やむなく短期派遣、株、為替で細々と食いつなぎつつ2年が過ぎてしまいました。その間、ハローワークを通して応募した施設も不採用でした。面接対策では特に問題はないと言われます。 介護職は人手不足ではないのですか？祖父の介護をしていたこともあり、お年寄りの世話をするのは好きですし、自分が深く傷ついた経験から、残りの人生を人のお世話をして過ごしたいと考えています。決して「介護でいいや」といった軽い気持ちではないのですが……。 あまりに採用されないので、不採用になった施設にご迷惑と思いつつも不採用の理由を電話で尋ねたところ、「未経験の方はちょっと……」とのことでした。 しかし応募した施設のほとんどは「未経験・無資格OK」のところです。ヘルパー２級講座で一緒だった方の中には、無資格で施設で働いているという男性の方もいらっしゃいました。 自業自得ですが、どうしたらいいのかわかりません。ちなみに都内、資格は運転免許、二輪免許、ヘルパー２級、TOEIC700です。 学力と貯金は多少あるので、看護学校か看護大で学んで介護の世界に行くという選択肢も考えているのですが、看護助手に不採用になるくらいなのに看護学校の面接に通るのか？とも思います。 情けない私にどうかアドバイスをください。
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回答（4件）
- ベストアンサー
浪人・留年なしとして大学ご卒業から10年足らずのうちにかなり 様々な経験をされているようですが、一番気になるのは、取り組んで おられることが長く続いていないという点です。 過去に戻ることはできませんので、これまでの事を振り返りつつ 今後を見ていくうえで、結局のところあなたは本当に介護・看護の 仕事をしたいという思いがあるかどうかを今一度自分自身で問うて みるのはどうでしょうか。 確かに看護・介護業界は人材不足ですが、だからといって誰でも採用 するわけではありません。人の命に係わる部分もある業界なので。 学力も貯金もあると言い切れるのであれば、看護・介護の事業所にも それを証明できるだけの資格を今からでもしっかりと取得すればよい と思いますが、面接に通るかどうかということ位でそれを断念して しまうのであれば、本当にその仕事をしたいという思いがあるのかが とても疑問です。 未経験・無資格でもOKというのは、若年層へのメッセージだと認識 されたほうが良いと思います。つまり20代。 30歳を超えているとなると少なからず社会人経験の期間としては 10年近くはあるわけで、その間に、どんな経験を積んで、何を目指し て来られたのかもきちんと見られていると思います。 本当に介護・看護の業界で仕事をすることを真剣に考えるのであれば きちんとしたプランを立てていくことと、その業界に未経験で就職 するにしても、その後、どのように自分でキャリアアップなどを考えて いるのかを面接官にきちんとアピールできるかどうかが重要だと思い ます。 未経験でもOKと書いてあるから大丈夫だろうという意識から変えて いかないと、なかなかその思いは相手に伝わらないものです。 お持ちの資格も、大学を出られている方であれば、それほど目新しい 資格ではありませんので、専門スキルがあるとは判断されません。 何かきちんと軸になり、本腰を入れて取り組んでいくことを決めて いくことが最優先だと思います。
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旧ヘルパー2級で未経験ではちょっと難しいところですね 今は初任者研修に切り替わっていますし、施設側としては 国家資格の介護福祉士とか、受験資格を持つくらいの経験をもった人とか そういうのを求めています。 施設ではなく訪問介護とかも狙ってやってみてはどうでしょう？ 少しでも経験ある人のほうが採用してくれる可能性が高くなります。 他、介護関係の資格とか沢山あるほうが採用してくれますよ。 たん吸引とか、介護料理とか。 ただ、施設側としては採る気もないのに求人載せている空求人もありますので 気になさらずがんばって次を探してみてはどうでしょう。 他にも経歴とか関係なく独断の好き嫌いで決めてるところもありますし。 県によっては介護の求人説明会とか開催しているところもありますので そこにも参加してみてはどうでしょう。 他にも介護専門の派遣会社もありますので頼むのもありです。 いじめが原因で辞めた会社がありますが、介護業界は新人いじめや 嫌がらせは必ずあると思います。大丈夫でしょうか？ ネガティブな気持ちにならずがんばってください
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オープニングスタッフ狙ったらどう？ 今どきの介護施設のオープンは、人材集めが一番大変だから 断られることは、そうそうないと思うよ。 あと、介護の仕事は 「介護しかやれる仕事ねーもん」くらいの 感じで面接に行った方がいいですよ。 真面目で暗い印象の面接はＸなので 「介護が好き…と言いながら内心はそう思ってないから表情が暗い」とかは絶対落とされる。 むしろ 「いま、介護しか仕事ないもん。しょうがないからやるんですよ。やるからには精一杯がんばりますけどね！」 くらいのほうが抜けてて好印象。 「とにかく正社員で働かないと！」ていう必死感が一番いいかと。
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