教えて!しごとの先生
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職場の先輩に無視されています。 女性なのですが、私よりも半年程先輩です。 子供が義務教育になり、時間に余裕が…

職場の先輩に無視されています。 女性なのですが、私よりも半年程先輩です。 子供が義務教育になり、時間に余裕が出て来た頃、会社の社長(親友の父親)に誘われて入社しました。短時間パートです。 チームプレイが必要な仕事なので、挨拶や笑顔は欠かさずに接していたのですが、入社3日目位から私の挨拶は一切無視してきます。返事もしません。 仕事上必要な会話には嫌味で返されます。 彼女が無視している側なのに、周りには私が挨拶をしない!などと愚痴っています。 そしてその理由に腹が立ちます。 ①若さへの嫉妬(彼女の子供と私の子供が同い年なのですが、私は彼女より一回り以上年下です。) ②彼女の大好きな先輩に私が可愛がられている。(先輩も年配の女性です) ③彼女より仕事ができ、上司たちに気に入られている。 などだそうです。彼女の文句を聞いた別の先輩からの又聞きです。 彼女は後輩の私よりも仕事が出来ず、毎日上司や先輩に怒られています。都合の悪い事は聞こえないふりします。怒られても、でもでもだってばかりで謝罪は一切ありません。 上司や先輩も彼女の振る舞いを知っていて、私になんだあれ、気にするな、相手にするな、ほっとけ、などと言ってくれていますが、対処はしてくれません。 私へ程酷くはありませんが、他の人にも無視をしたりの前科があるようです。その度に言っても聞かないそうです。 人手が足りず、仕事が出来なくてもいないよりはマシ、と言う考えからか、問題を起こしてもクビになりません。 入社して半年、挨拶も無視されるので馬鹿らしくなり、私も本当に挨拶もしなくなりました。 子供じみているし、同じレベルに落ちているのも承知ですが、正直私も腹が立ちます。 でも、このままだと他の社員や上司に、「無視される方も原因あるのでは?」などと思われてしまうでしょうか? 挨拶はたとえ返されなくてもした方が良いでしょうか? 彼女の事以外はいい会社で、期待もされているので、出来れば長く頑張りたいと思っていますが、心が折れそうです。 どなたかいいアドバイスを下さらないでしょうか。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    「職場 無視」 で検索をかけていたらこちらの投稿に引っかかって、回答受付中とのことで書いてみることにしました。 私も40日前に始めたばかりのバイト先で早速私より4か月先に入った私(40代半ば)より3つか4つくらい年上の女性から無視されています。 バイトを始めてまさに3日目くらいから。超似てる。 私を無視してくる人、挨拶だけは私と一切目を合わさず、他の方の手前自分が不利になりたくないのか答えてきますが、私と二人きりの時はフルシカトで連絡事項を伝えても本当に何もかも一切返事をしません。うんともすんとも。 仕事だって二人一組でしなくちゃいけないのに、まるで私がその場に存在しないかのように振る舞います。 他のパートさんや社員には饒舌すぎるくらい愛想良く調子こいています。 タチが悪いことに、この無視してくる女が一番誰よりも仕事ができます。 他のパートや社員もこの女のことをとても大切に思って褒めています。 この女が私を無視してくる理由が私には一切わかりません。 こんな状況です。 余計なことを話してすみません。 あなた様の場合はもう答えが十分出ているではないですか。 あなた様は一切お気になさることはないし、心も折れる必要なんてないですって!! だってそのあなた様の職場の先輩とやら客観的に見ても一切信用がない駄目人間と歴然に分かるではないですか。 以下の理由からです。 ・あなた様を苛める理由が嫉妬だとはっきりしていて、それはあなた様に一切問題がないこと。 ・後輩のあなた様より仕事が出来ず、上司や先輩方から信頼もなければ仕事で怒られても謝りもしないなど「客観的に」職業人として駄目な存在であること。 ・他の人にも無視をしたりの前科があり、その度に言っても聞かないこと。 ・上司や先輩も彼女の振る舞いを知っていて、あなた様に「なんだあれ、気にするな、相手にするな、ほっとけ」などと言って下さっていること。 (何もしてくれないっていうのは味方がいないようであなた様には一抹寂しさや不安のもとでしょうが、他の方はもう既に彼女を戦力だと思っていないから単に相手にしないだけではないでしょうか?気にするななんて言ってくれるだけ、あなた様のお気持ちに対し、周囲の人は関心を寄せて下さっていると思いますよ。) 「このままだと他の社員や上司に、「無視される方も原因あるのでは?」などと思われてしまうでしょうか?」 とのことですが、胸糞悪いし、その女の顔も見たくなくて生理的嫌悪感も覚えるかもしれませんが一応その女にも挨拶をした方が良いと思います。 その女も全体や多数の中に含めてまとめて挨拶するという形でも。 もっとも因果応報なので、挨拶をしない人はされなくても当然だし、周囲の人もあなたがその女に挨拶をしなくても「まぁ嫌がらせしているんだから挨拶されなくても当然でしょ。」くらいに思って下さる筈なのですが、馬鹿のやることに馬鹿と同じ手段で返すのも馬鹿馬鹿しいし、あなた様の場合は十分相手があなた様に対して全てに負けており、周囲もそれを分かっておりますので何も気にせず道端のうんこに挨拶する感覚で目をしっかり合わせることもなく挨拶くらいしてあげても良いと思います。 なんだか書いていてあなた様の職場の先輩があまりに駄目で愚か過ぎて気の毒になってきました。 ちなみに私は無視してくる先輩に挨拶もするし、全てに返事を返して来ず無視されますが仕事に必要なことは絶対に話しかけています。 相手が絶対に二人きりの状況の時だけフルシカト&仕事を教えないという消極的な嫌がらせをしてくるので、こちらからあからさまに反撃する訳にいかないのです。 しかもなまじい相手の方が仕事ができるので。 様子見して3か月経っても変わらぬようなら、できうる限り客観的に自分がその先輩から「ハラスメントに合っている」というスタンスを明示できる形で店長に相談してみようと思っていますが。 長文すみませんでした。 その駄目な先輩以外にストレスがなく働きやすい職場なら絶対にあなた様が仕事を続けることを断念しちゃいけません。 駄目な先輩の居場所がなくなるくらいにあなた様が仕事を頑張ってどんどん自分の所掌を拡大して仕事を取り上げてしまい、並行して「駄目な先輩からモラハラを受けている!」ということを証拠を集めて文書にまとめて法的に有無を言わさないやり方でやっつけて差し上げたらいかがでしょうか? 絶対に勝てると思います。 応援しています。

    4人が参考になると回答しました

  • 自分の内部の感情で、相手に冷たくなる人って、たまにいますよね。 こちらから挨拶しても無視したりって、精神的に幼稚なのですよ。 まぁ、自分の場合は、3回くらいは、無視されてもこちらから挨拶しますが、それでも無視されるようなら、それ以降はこちらからは挨拶しないようになりますね。もちろん、向こうから挨拶してくれば、こちらも挨拶しますけど。 あなたは何も悪くないのですから、自分に自信を持ちましょう。 相手は「頭のイカれた、気の毒な人なのだ」と思えば、少しは気が楽になりますよ。

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