会社に正社員で勤めて7年。もう、退職しようかと思ってるのですが… 最初は充実してました。 しかし去年から新しい部署に…

Question

会社に正社員で勤めて7年。もう、退職しようかと思ってるのですが…
最初は充実してました。
しかし去年から新しい部署に配属になりましたが、今は心身ともにボロボロです。

ここの部署は僕の出勤時間=AM2時
休み=月８日で曜日はバラバラ
サービス残業=有り！
シフト=翌月になる間近。もしくは入ってから。
休憩=僕のシフトだけきちんと用意されていない。出来ないかあって15分(ご飯をたべるだけ)。
連休=自分で勝手にやれ。しかし、3日以上だったり、人が足りない時どうしてもというなら遠出しろ。僕は２連休しかしたことはない。しかも、2ヶ月に1回あるかどうかというところ。
年末年始=無し
有給=有り！でも使えない。
昇給=無し
といったところで、こき使われてます。

唯一いいのは一緒にやってる人達ぐらいかな。

ここに入ってから、普通の人と生きてる時間が真逆になり、誰に会うにしても数時間だけ。結婚相談所に行ってますが、もともと口下手なんで、会話が弾まなくて断られるのは仕方がないのですが、その上こんな夜行生物みたいな生活してる。
誰が一緒になると思いますか？
性格も昔に比べ暗くなっています。

こんな状態ならすぐ退職するべきなんですが、

なんで、知恵袋に相談したかというと、
今、職場は人手不足で、その上病気で休む人が出てゴタゴタしてるところです。そんな時に、退職を言い出していいものか悩んで勇気が出ません。
しょうもない相談ですみません。

Answer 1

労働条件があり得ません。ブラック過ぎます。
私なら速攻で辞めてます。

＞今、職場は人手不足で、その上病気で休む人が出てゴタゴタしてるところです。そんな時に、退職を言い出していいものか悩んで勇気が出ません。

あなたはすごく優しい、責任感の強い人ですね。
でもね、職場が人手不足なのはあなたのせいではなく、会社が負うべき事です。
そらそんな職場なら人手不足にもなろうし、病気の人も出るでしょう。
今のままであなたが病気になっても、会社は慮ってくれないし守ってもくれないよ。

明日辞めるとかじゃないんだから、普通に申し出ればいい。
心身共に、ご自分をまず大切に。