今まさに、昼休み中なのですが今日入社した会社を既に辞めたいです‥ まだ試用期間なのですが、一般事務として採用され、3ヶ…

Question

今まさに、昼休み中なのですが今日入社した会社を既に辞めたいです‥
まだ試用期間なのですが、一般事務として採用され、3ヶ月後に正社員になれるとのことでした。
が、実際は事務というより倉庫内作業が多いと言われ‥
今時事務所内も喫煙可、窓開けっぱなしで寒くて風邪引きそうです（泣）
それから女性の方が教えてくれるわけなのですが、かなり無口でというかすでに私の存在が気に入らないようで、ちゃんと教えてくれずとても辛いです（泣）
それから試用期間は社会保険に入れないとは聞いていたのですが、3ヶ月後正社員になれたら入れるんですよね？と聞いたら3ヶ月後かわからないと濁されました。
おかしいですよね。
でも一日で辞めるのはさすがに人としてダメでしょうか。
一応、前職は7年半勤めておりこんなことは初めてです。
一日で何がわかると言われてしまうかもしれませんが、もう午後も辛いです（泣）

Answer 1

事務って事務だけやる会社、今どき少ないですよ。
私も前いた会社では、事務でしたが倉庫の荷受け、発送、計量、品出し、内職の組み立てなどもやっていました。
ずっと倉庫にいますから、寒いを通り越して、しもやけできましたよ。
仕事内容は、面接の時に聞きだすべきことです。

ただ、私の前の会社でも「たばこのニオイが事務所にこびりついていて、不快だから辞めたい」と、1日で辞めたパートの事務の人がいましたし、冷房きき過ぎで辞める人も聞いたことありますから、環境の問題は当事者にとってはかなり大きいことです。
また、保険の件も…ややブラックな予感が。
意地悪い先輩といい、質問者さんにとって問題あまりにも多いようですし、質問者さんの中で直感が働いたなら、一日で「ダメだ」と思うことも珍しくはありません。
それこそ社会保険に入らないうちに（可能であれば雇用保険の手続きもしないうちに）辞めた方が逆にいいように思います。

Answer 2

お疲れさまです！(*´ω｀*)

仕事を辞める判断で自分を責める必要は決してありません。あまりにも体調不良を起こしそうな職場なら早めにやめた方が良いですよ。

一応、無口な女性に自分から明るく声をかけてみるなどはしていますか？

試用期間は基本３ヶ月ですが、仕事を覚えるスピードによって期間が変わることも会社によってありえます。

試用期間などの契約書はもらってませんか？
私の場合、社会保険は3カ月の試用期間を終え正社員になったと同時に入れました。その契約書もありました。
ない場合は警戒した方がいいかもしれませんね。

職場による体調不良には気を付けてください(´・ω・`)

Answer 3

辞めましょう。喫煙可な会社はろくなのないし。

Answer 4

1週間だけ、頑張りましょう。労働環境は労働を提供する側の責任もあります。
1週間だけと決めたら、それ以上考えないで、仕事の事だけ考えて1週間を乗り切りましょう‼︎