私がパートで働いている会社に、31歳の男性が同じくパートで入ってきました。

Question

私がパートで働いている会社に、31歳の男性が同じくパートで入ってきました。うちの仕事は1人でやることが多い仕事なので、私の持ち場をその男性に教えて私は別の場所を受け持つことになり、２週間付きっきりで教えました。

その男性はなんとなく、頼りなくて心配だったので、会社では時間が足りなくて週末に外で食事をしながらいろいろと説明をしました。
そのなかでプライベートな話もしたり、打ち解けた空気を出してしまったのがいけなかったのかもしれないんですが…

それから、仕事なのに公私混同してくるというか、ミスがあって私が注意してもヘラヘラしていたり、あとでLINEで｢今日はごめんね」とかタメ口でしてきたりして、その男性にすごくイライラしています。

最近はもう私も自分の仕事があるので、かまわないようにしてるんですが、LINEも敬語で返したら、｢え！？なんでそんな他人行儀なの？」と返事がきました。。
呆れて返信してませんが。

皆さんこの男性どう思いますか？？

これって私が悪いですか？？

Answer 1

週末に外で食事して、プライベートの事も色々と話したのはまずかったですね。
同性同士なら通用する事でも、異性には通じません。

社員食堂で一緒に食事するだけとか、他の男性職員（出来るだけ同じ年代の人）に「新人の〇〇さんの話し相手になってあげて」って頼むとかの方が良かったですね。

Answer 2

両方が悪い。
貴女も仕事を外に持ち出すことはよくない。
これからは、無視しましょう。

Answer 3

その男性は馬鹿で非常識ですが、

あなたにも落ち度はあります。

「空き巣に入られたのは、泥棒のせいですが、鍵を閉めなかったあなたも悪い」というのと同じです。

相手がどういう人かわからないからこそ、最初の入りはとても大切です。
最初だけでも、線引きをした接し方が必要なのです。

まして、30歳パートの男性･･･そうなる可能性は充分にある要注意ポイント満載じゃないですか。

今回の反省を次に活かして下さい。

Answer 4

一番悪いのは、その男性パートですが、あなたにも相当の非はありますよね。
週末って、わざわざ仕事のない日に約束して食事をしたということですか？それってデートと思われても仕方ないですし。

つかぬ事をお聞きしますが、質問者さんとその男性パートは独身ですか？もし、そうなら余計に誤解されるでしょうね。もっとも、どちらかが既婚者ならそれはそれでどうかと思いますが。

仕事関係の人とは社内でだけの付き合いにとどめたほうが無難ですよ。